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2022年安徽省淮北市濉溪县事业单位试用期可以随时辞职吗

可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。

1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。

2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。

3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。

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安徽省淮北市濉溪县事业单位招聘考试题目及答案解析:

当代学者秦晖指出，中国古代每一次“并税式改革”最后都陷入“税轻费生——并税除费——杂派滋生——税轻费重——并税除费——杂派又起”的循环。由此可见
A.古代官吏贪腐的根源是赋税制度
B.赋税收入决定了历代王朝的兴衰
C.中国古代赋税内容始终过于繁杂
D.税制改革未能根本解决小农负担

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　　正确答案

根据材料“税轻费生——并税除费——杂派滋生——税轻费重——并税除费——杂派又起”结合所学知识可知，中国封建社会的经济基础是小农经济，小农是国家财政收入的主要来源，因此赋税制度改革并不能从根本上改变小农负担，D选项符合题意。中国古代官员贪污的根本原因在封建专制制度，A选项排除。B选项夸大了赋税收入的作用，排除。明朝的一条鞭法体现的是赋税内容趋向精简，C选项排除。

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　　暂无

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