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2022年吉林省白城市大安市事业单位最低服务年限一般是多久

一般是五年。事业单位规定最低服务年限是为了保持工作人员的相对稳定，而且这个规定是合法的。在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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吉林省白城市大安市事业单位招聘考试题目及答案解析:

阅读材料，回答问题。

为更好维护国家主权、安全和发展利益,1994年，党中央、国务院和中央军委毅然决定启动北斗一号工程,建设中国人自己的定位导航系统。矢志不渝地铸造国之重器,是一代代北斗人的执着信念和不懈追求。北斗导航工程立项启动不久，“快捕精跟”问题堵住了项目进展。三位博士还未毕业的20多岁小伙子一王飞雪、雍少 为和欧钢把不到10 平方米的仓库当作实验室。没有仪器设备,就东挪西凑找人借,在极为艰难的条件下,每天工作二十小时左右。整整三年,终于测试得到“快捕精跟”数据,解决了核心技术问题。2020年6月23日,北斗系统第55颗导航卫星成功发射。至此，我国全面完成北斗三号全球卫星导航系统部署。凭借20余载志不改、道不变的坚守,北斗人终已梦圆!

结合材料,运用意识能动作用的知识说明北斗人“圆梦”的原因。

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答案：①意识是对物质的能动反映，又对物质具有能动的反作用，人们在意识的指导下能动地认识世界和改造世界。②一代代北斗人发挥主观能动性，通过自力更生、攻坚克难，最终建成中国人自己的定位导航系统。

解析：本题要求运用意识能动作用的知识说明北斗人“圆梦”的原因，属于分析说明类试题。考生在解答此题时，首先要明确此题的知识范围为“意识能动作用”的知识，属微观考查。然后结合材料中没有仪器设备,就东挪西凑找人借,在极为艰难的条件下,每天工作二十小时左右。整整三年,终于测试得到“快捕精跟”数据,解决了核心技术问题，意识是对物质的能动反映，又对物质具有能动的反作用，人们在意识的指导下能动地认识世界和改造世界，发挥主观能动性，通过自力更生、攻坚克难等方面进行具体分析即可。

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