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2022年吉林省延边朝鲜族自治州敦化市事业单位编内和编外的区别是什么

事业单位的编制内是指通过正式考试进入机关事业单位工作，且在组织部、人事局内有注册的工作人员。而编外、非在编人员则是指非组织部、人事局组织考试招聘，而是由于用人单位招聘的工作人员。具体区别有以下几点：

一、定义

1、编制内、在编是指：通过正式考试进入机关事业单位工作，且在组织部、人事局内有注册的工作人员。

2、编外、非在编人员是指：非组织部、人事局组织考试招聘，而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。

二、管理

1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放，编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放，编内与编外工资和待遇相差较大。

2、编内人员的人事关系由当地人事局管理，编外用工的人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理。

三、稳定性

1、编内用工如果工作人员不犯太大错误一般不存在被解聘，比较稳定。

2、至于编外用工事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘。

现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制，有编制相对有保障一些。

四、待遇

1、在编人员属于正式职工，其工资待遇都是按事业单位标准进行的，工资比编外人员高。

2、而编外人员不属于事业单位正式职工，其工资待遇与正式职工有所区别，工资普遍较低。

五、前途

1、在编事业单位人员可以通过一段时间的努力申请升职，有机会晋升更高一级的职位

2、而编外人员工作时间再长也是一直保持原有岗位不变的。

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吉林省延边朝鲜族自治州敦化市事业单位招聘考试题目及答案解析:

学习小组讨论题：“为什么说三大改造的完成是20世纪中国的一次历史性巨变，我国从此进入社会主义初级阶段？”以下是几位同学的发言，其中看法正确的是甲同学：奠定了社会主义工业化的基础乙同学：正确认识了中国社会的主要矛盾丙同学：实现了生产资料私有制向公有制的深刻变革丁同学：制定了对内改革、对外开放政策
A. 甲同学
B. 乙同学
C. 丙同学
D. 丁同学

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　　正确答案

根据课本所学，1953—1956年，我国对农业、手工业和资本主义工商业进行了社会主义改造，实现了把生产资料私有制转变为社会主义公有制的任务，社会主义公有制是社会主义经济制度的基础，因此三大改造的完成使得我国进入了社会主义初级阶段。丙同学认识到社会主义公有制是社会主义经济制度的基础，因此他的看法正确。C项符合题意；甲同学所述是一五计划的主要影响，A项不合题意；乙同学所述是中共八大的主要内容，B项不合题意；丁同学所述是十一届三中全会的主要内容，D项不合题意。由此可知ABD三项不合题意，故选择C。

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