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2022年黑龙江省佳木斯市富锦市事业单位综合类考试考什么

事业单位一般类综合能力测试考的内容为：主要测查考生从事机关、事业单位工作必须具备的基本的能力素质；考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等五个部分。

事业单位综合能力考试内容：

1、一般类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事机关、事业单位工作必须具备的基本的能力素质。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等五个部分。

2、教育类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事教育工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和教育类专业知识等六个部分(专业知识占40%)。

3、医疗类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事医疗工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和医疗类专业知识等六个部分(专业知识占40%)。

4、护理类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事护理工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和护理类专业知识等六个部分。

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黑龙江省佳木斯市富锦市事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　下列哪项是二级价格歧视的例子？（）
A.供水部门根据水的消费量制定不同的价格
B.航空公司根据旅客的类型制定不同的价格
C.企业根据消费者的意愿支付水平的不同制定不同的价格
D.景点对本地和外地游客出售不同价格的门票

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　　答案：

　　A

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　　解析

　　本题属于市场结构题目。
所谓价格歧视，是指垄断厂商对同一种产品，对不同的消费者收取不同的价格的做法。价格歧视又被分为三种：
（1）一级价格歧视：又称完全价格歧视，指对每一单位产品都收取消费者最高愿意付出的价格；
（2）二级价格歧视：针对不同的消费数量段来制定不同的价格；
（3）三级价格歧视：把消费者分为不同的群体，对不同群体索取不同价格。
因此，A项属于二级价格歧视，B、D项是针对不同的消费群体制定不同的价格，属于三级价格歧视，C项是每一单位产品都按消费者愿意购买的最高价来卖，属于一级价格歧视。
因此，选择A选项。

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