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2022年山西省忻州市偏关县事业单位试用期可以随时辞职吗

可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。

1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。

2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。

3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。

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山西省忻州偏关县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1809年,瑞典议会通过的宪法规定:设置由议会选举的行政监察专员,以议会代表的身份监督所有行政官员。20世纪初,英、法、美等国纷纷仿效瑞典的做法设立了类似的机构。这一政策
A.加强了司法权对行政权的监督
B.促成了立法权与监察权的统一
C.确立了议会在国家的主导作用
D.有利于遏制行政权的过度扩张

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　　正确答案

根据题干结合所学可知，19世纪以来西方国家出现行政权力膨胀趋势，英美等国效仿瑞典设置行政监察机构有利于遏制行政权的过度扩张，平衡权力结构，D项正确；题干未涉及司法权与行政权的联系，排除A项；题干反映议会监督行政官员，并未形成立法权与监察权的统一，排除B项；题干体现对行政权的监督，与议会的主导作用无关，排除C项。故选D。

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