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2022年吉林省吉林市昌邑区事业单位考试科目有哪些

事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试，笔试一般会考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，面试多为结构化面试。

首先，基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求，事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别；综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类这五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。

《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。

另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。

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吉林省吉林市昌邑区事业单位招聘考试题目及答案解析:

“孔子很了解自己的学生，他知道高柴愚钝，曾参性子慢，子张好偏激，子路爱冲动，就有针对性地对他们进行教育，发挥他们的长处，帮助他们克服不足。”对这句话最准确的认识是（ ）
A. 以“德”教化人
B. 有教无类
C. 因材施教
D. 仁者爱人

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　　正确答案

试题分析：本题考查孔子的教育思想。春秋晚期的孔子，是儒家学派的创始人，大思想家、大教育家。在教育上，他创办私学，不问出身贵贱和家境贫富，广收门徒，打破了当时只有贵族才能接受教育的局限，培养了大批的人才，促进了儒家思想的传播。孔子善于根据不同的学生进行不同的教育，即“因材施教”。C符合题意，故选C。考点: 人教版七年级上册·国家的产生和社会的变革·中华文化的勃兴

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　　暂无

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