2022-06-25 09:35:48 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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1、工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。
3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。
4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。 事业单位聘任制干部是没有编制的,类似于合同制职工,但福利待遇肯定是按照事业单位的,如果是公务员单位里的聘任制,如法院的聘任制书记员职位,那是按照公务员的待遇。
5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。
6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。
事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同,来确定双方聘用关系,明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。
临时工就是事业单位中没有在编制内人员,这些职工大多是通过劳务派遣的方式,来签订劳动合同的。
吉林省长春市南关区事业单位招聘考试题目及答案解析:
简要分析曹操许田打围情节
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答案
许田打围是已经征服徐州。徐州是曹操的心腹之患。袁绍已经除掉公孙瓒。曹操和袁绍的对决已经到了一触即发的阶段。这是决定性的战役,谁赢谁会统治北方。
程昱又建议曹操趁着威名成就王霸之事,曹操认为忠于汉献帝的人还有很多,在这个背景下,曹操决定请皇帝打猎,以观动静。怎么学权谋
针对这些背景我们看出,曹操许田打围的深意就目的就体现出来了。
1、肃整内部异议派,统一权威,为决战做准备。
和袁绍大战在即,预防决战的关键时候被人背后捅刀子。就需要通过这个许田打围为由头找到和自己不一个立场的人,杀人立威。这个效果的确也起到了震慑作用。许田打围的直接后果就是造成了董承玉带诏事件。然后一网打尽了异议派。
2、摸清楚了自己的反对派,引蛇出洞。权谋高手
许田打围直接的反应就是玉带诏事件,而玉带诏事件,让董承搞成了签名活动,让隐藏在水下的反曹派一下子都被激发出来了。这些反曹派一起跳出来,让曹操直接全面的清理了。既然曹操设置许田打围的目的就是为了以观动静,其实他们的行为早在监控之下,董承的失误过早了暴漏了反曹派。这次镇压,让汉献帝彻底丧失了翻盘的筹码。
3、彻底的打击了汉献帝,树立了更大的权威。传播权谋智慧
这次许田打围,让曹操知道自己充分认识到了自己的号召力,自己的人很多,具备了叫板汉献帝的筹码。所以处理完玉带诏事件,看到其他大臣没有发声的,于是就直接完全软禁了汉献帝,杀了董贵妃,直接震慑了汉献帝,让他知道了自己的真实处境。
所以说,许田打围就是一个三国版的指鹿为马,分清楚了手下的派系,打击了皇帝的权威,攘外之前安了内。每一个权谋交流权谋技巧家在自己权力的道路上,都系要一次指鹿为马,来为自己的权力震仓。
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