【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年吉林省辽源市龙山区事业单位有最低服务年限吗,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年吉林省辽源市龙山区事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

以上就是事业单位有最低服务年限吗的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往华图教育官网！

吉林省辽源市龙山区事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　最近有技术研发团队推出了一款“AI(人工智能)浓缩书”应用软件，宣称可以“提取全书干货”，文字量大约只占整书的10%，“为你提炼出这本书的结构、精华和观点，把作者的基本思路和整本书的框架都理出来。”研发团队认为，该软件能够帮助读者完成最初的选择过程，读者通过阅读浓缩的框架、观点、精华，判断这本书到底是不是自己需要的，是否值得进一步细致阅读。

　　以下各项如果为真，哪项最能驳斥研发团队的观点?

　　A. 浓缩过程中语句的选择无法完全客观，同时浓缩后原文的逻辑和思考也无法保留，无法做到客观呈现作品

　　B. 经对比，大部分知识类书籍经过浓缩后的版本，只能保留原书大约85%的内容

　　C. 经过浓缩的小说，只有故事梗概而缺乏细节描写，读者无法体会到人物之间细致的情感交流和互动，难以被感动

　　D. 经过浓缩的文史、哲学等书籍，只能保留知识框架而不能呈现具体思维过程，不利于读者的判断思维能力发展

　　---------------------------------

　　【正确答案】A

　　---------------------------------

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　根据提问方式中的“驳斥”，确定为削弱论证。

　　第二步，找论点和论据。

　　论点：该软件能够帮助读者完成最初的选择过程，读者通过阅读浓缩的框架、观点、精华，判断这本书到底是不是自己需要的，是否值得进一步细致阅读。

　　论据：“AI(人工智能)浓缩书”应用软件，宣称可以“提取全书干货”，文字量大约只占整书的10%，“为你提炼出这本书的结构、精华和观点，把作者的基本思路和整本书的框架都理出来。”

　　第三步，辨析选项。

　　A项：增加反向论据。该项指出浓缩书无法客观呈现作品，那么读者就无法准确判断书籍是否值得阅读，具有削弱作用。

　　B项：不明确项。该项说的是大多数浓缩后的书籍内容只有原书的85%，但不确定通过这85%的内容，读者能否确定书籍是否值得阅读，不具有削弱作用。

　　C项：无关选项。该项说的是读者无法被浓缩的小说感动，与论点读者能否通过浓缩版确定书籍是否值得阅读无关，不具有削弱作用。

　　D项：无关选项。该项说的是浓缩书籍不利于读者思维发展，论题不一致，排除。

　　因此，选择A选项。

　　以上是2022年吉林省辽源市龙山区事业单位有最低服务年限吗的全部内容，更多关于吉林省事业单位,辽源市事业单位,龙山区事业单位,事业单位有最低服务年限吗,事业单位,事业单位考试快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。