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2022年吉林省长春市九台区事业编考试科目

事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容。

事业单位考试科目通常类型

1.公共基础知识

事业单位招考中出现的对考生综合知识进行考察的一门科目，其主要是测试应试者对知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。其考察内容包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等。从范围上看，考察知识面较广；从深度上看，考察难度不大。从区域角度上看，各省市考试内容略有不同，但政治和法律所占比重相对较大。

2.行政职业能力测验

事业单位考试中行政职业能力测试考察内容涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等，个别省份还包括写作方面的题目。这些题目重点考察考生对数量关系的理解与计算能力、对语言文字的综合分析能力、逻辑判断推理能力、运用基本知识分析判断的能力、运用基本知识分析判断的能力以及写作能力等等。

3.申论

事业单位申论是事业编制笔试科目，考察应试者阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力、行政管理能力等。其内容通常会就时事热点问题给出一段文字材料，应试者需要对文字材料进行阅读、分析，回答题目有关问题。在答题过程中，需使用规范的公文写作语言，条缕清晰的给出自己的观点。

4.专业课

专业课考试是事业单位录用考试的内容之一，事业单位根据自身业务方向、管理职能设置考试内容，重点考察应试者的专业知识和专门技能。专业科目涵盖管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等专业知识。不同招录系统考试科目也不尽相同，卫生系统常见考试科目为医学基础知识、护理基础知识等；教育系统常见考试内容有教育学、心理学(教育心理学)、教育法律法规及各学科专业知识等。

5.面试

事业单位面试题，多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从试题题型上分析，答题多以结构化面试为主，通常会有不定量的追加提问，此外，无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分地区也会涉及。从试题内容上分析，答题可分为以下几种类型：①自我认知类;②综合分析类;③计划组织类;④沟通协调类;⑤应急应变类等题型，总之，面试中语言表达能力、思考力和解决问题能力这三项是考察重点。

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吉林省长春市九台区事业单位招聘考试题目及答案解析:

建党初期，中央局作为中国共产党的执行机关，为了保守党的秘密，在内部行文时使用了一套特别代号和暗语，其中，中央局的代号是 () 。

A.钟英

B.夫子

C.大兄

D.以上都正确

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答案

D

扩展知识

中国共产党第一届中央局是中国共产党成立后的第一届中央领导机关（中共中央的领导机关并不是从一开始就称为中央委员会）。

1921年7月31日，中国共产党第一次全国代表大会在浙江嘉兴南湖的一艘游船上举行了最后一次会议，会议通过了《中国共产党第一个纲领》。这次会议的最后一个议程是选举中国共产党的中央领导机构。

《中国共产党第一个纲领》规定：“委员会的党员人数超过五百，或同一地方设有五个委员会时，应由全国代表会议委派十人组成执行委员会。如上述要求不能实现，应成立临时中央执行委员会。”这个文件，明确规定了党的中央领导机构的名称为“中央执行委员会”，并规定由全国代表会议选举10名委员构成，还明确了成立中央执行委员会的条件。但当时中国共产党的队伍状况并不符合这一条件，只有北京、上海、武汉、长沙、济南等几个地方成立了共产主义小组，“那时共产党员一共不过几十人。因此决定不组织正式的中央。为了和当时存在的个别支部发生联系，建立党的中央局”。在这种情况下，中国共产党第一次全国代表大会通过无记名投票的方式选举了由陈独秀、张国焘、李达三人组成的中国共产党第一届中央局。

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