2022-06-29 06:30:22 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位五奖包含政府目标责任奖、社会综合治理先进单位奖、文明创建先进单位奖、档案达标奖、党建先进单位奖。
奖励性补贴项目
(1)政府目标责任奖:发放标准为在职在编人员一个半月工资总额的奖金奖励(黄政办发[2013]15号);
(2)社会综合治理先进单位奖:发放对象为单位在职及离退休人员,标准为一个月的全额工资;
(3)文明创建先进单位奖:发放对象为单位在职及离退休人员,标准为一个月的全额工资;
(4)档案达标奖:发放对象为单位在职人员,标准为一个月的全额工资;
(5)党建先进单位奖:发放对象为单位在职及离退休人员,标准为一个月的全额工资。
江苏省徐州市铜山区事业单位招聘考试题目及答案解析:
宪法规定,社会主义初级阶段,国家坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。在法律规定范围内的个体经济、私营经济等非公有制经济,是社会主义市场经济的重要组成部分。国家保护个体经济、私营经济的合法的权利和利益,对个体经济、私营经济实行引导、监督和管理。
阅读材料,请回答:
(1)这则材料告诉了我们一个什么道理?
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(2)什么样的合作才是良好的合作?为什么?
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(3)在现实生活中,怎样才能更好地合作?并说明理由。
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答案
(1)社会需要合作,合作是社会生活正常进的必要条件。
(2)以公平为基础的合作才是良好的合作。因为:在这种合作中,人们各自的积傲性和创造性得到应有的发挥,个人的利益得到应有的保障;同时也避免不必要的内耗,推动社会高效和谐地运转。
(3)为了更好地合作,我们需要承担自己应该做的,决不能只享受利益而不付,否则对其他人不公平。只有做我们该做的,才可能获取自己该得的。当我们在付出的时候,同时也在收获着别人的付出。公平的合作,必然是互惠的合作树立公平合作的意识,有助于我们顺利地融入社会,为社会作出贡献。
考点名称:公平
公平:是比较中产生的,人们心目中的公平意味着处理事情要合情合理,参与社会合作的每一个人承担他应分担的责任、得到他相应的利益。
社会的发展离不开人的发展。有了公平,社会才能为人的发展提供平等的权利和机会,每个社会成员的生存和发展才有保障;有了公平,我们才可能通过诚实劳动,得到自己应得的东西,满足自己的合理期望,从而调动自身的积极性。这样,整个社会才能人人各司其职,各尽所能,各得其所,共同失去社会持续发展。
如果受到不公平对待,产生不公平的感觉就会感到冤枉、气愤,甚至导致报复行为。这种心理和行为使人与人之间信任感降低,导致彼此关系恶化,合作难以为继,会对经济发展产生不利影响,甚至会由此带来一系列社会问题,影响社会的长治久安。
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