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2022年吉林省白山市抚松县事业单位综合类考试考什么

事业单位一般类综合能力测试考的内容为：主要测查考生从事机关、事业单位工作必须具备的基本的能力素质；考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等五个部分。

事业单位综合能力考试内容：

1、一般类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事机关、事业单位工作必须具备的基本的能力素质。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等五个部分。

2、教育类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事教育工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和教育类专业知识等六个部分(专业知识占40%)。

3、医疗类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事医疗工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和医疗类专业知识等六个部分(专业知识占40%)。

4、护理类综合能力测试：

（1）主要测查考生从事护理工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

（2）考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和护理类专业知识等六个部分。

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吉林省白山市抚松县事业单位招聘考试题目及答案解析:

汉初，在统治思想竞争中，儒家思想不敌黄老思想。导致这一结果的关键因素是
A.“汉承秦制”的安排
B.“布衣将相”的格局
C.“百废待兴”的现状
D.“郡国并行”的体制

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　　正确答案

西汉初期，汉高祖采用了“黄老”思想做为自己的统治思想。主要是因为经过一番战乱，人民都盼望过上平静的生活，在这样的背景下，主张“无为”而治，反对战争、反对苛捐杂税、反对劳苦兵役，是顺应历史和人民的呼声的。故答案为C项。A项，“汉承秦制”主要是汉初继承秦朝的政治制度，不是思想，且秦朝“焚书坑儒”，与题干“不敌黄老思想”不符，排除；B项，“布衣将相”是指西汉开国诸臣授官将相的，绝大多数是穿麻布衣服的人即平民，与题干无关，排除；D项，“郡国并行”体制是汉初的地方行政制度，与题干中的思想无关，排除。

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