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2022河南济源初中美术学科的特岗教师招聘如何确定面试人员?

2022-07-04 18:57:35 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:河南华图教育

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2022河南济源初中美术学科的特岗教师招聘如何确定面试人员?

  答:在省定最低分数线以上,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,以设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的1:1.2比例依次确定面试人选。根据规定,参加面试的考生笔试成绩不能低于90分(报考体育、音乐、美术岗位笔试成绩不能低于80分)。若符合面试条件的人数达不到面试比例要求,由各省辖市、省直管县(市)结合本地实际情况,按照“公开、公平、公正”的原则进行调剂,具体调剂办法由各省辖市、省直管县(市)确定。

2022河南济源初中美术学科的特岗教师招聘如何确定面试人员?

2022河南济源初中美术学科的特岗教师考试题目及答案解析:

 单选题

 当前素质教育的核心是培养学生的( )。A学习能力 B创新能力C操作能力D应用能力

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 正确答案:B

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 [华图教育题目解析]:本题考查素质教育。重视创新能力的培养是素质教育的核心和时代特征,也是现代教育与传统教育的根本区别。因此,当前素质教育的核心是培养学生的创新能力。B项正确。A项:学习能力指的是学生自主学习的能力,不是素质教育的核心。与题干不符,排除。C项:操作能力指的是学生的动手操作能力,不是素质教育的核心。与题干不符,排除。D项:应用能力指的是学生应用知识能力,不是素质教育的核心。与题干不符,排除。故正确答案为B。

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