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2022河南汤阴初中化学学科的特岗教师招聘如何确定面试人员?

　　答：在省定最低分数线以上，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，以设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的1:1.2比例依次确定面试人选。根据规定，参加面试的考生笔试成绩不能低于90分(报考体育、音乐、美术岗位笔试成绩不能低于80分)。若符合面试条件的人数达不到面试比例要求，由各省辖市、省直管县(市)结合本地实际情况，按照“公开、公平、公正”的原则进行调剂，具体调剂办法由各省辖市、省直管县(市)确定。

2022河南汤阴初中化学学科的特岗教师考试题目及答案解析:

　多选题

　教学目标分类方法主要有（ ）。A布卢姆的教学目标分类理论 B加涅的学习结果分类理论C归类分析法D新课程标准中的三维目标分类

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　正确答案：AB

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　[华图教育题目解析]：本题考查教学目标分类。布卢姆在其教育目标分类系统中将教学目标分为认知、情感和动作技能三大领域。加涅的学习结果分类理论将教学目标分为五类：言语信息、智慧技能、认知策略、动作技能、态度。A、B两项正确。C项：归类分析法指的是教师把与教学目标有关教学内容进行恰当的分类，用直观的形式揭示学习内容要素及其相互联系的任务分析方法，目的是确定为达到教学目标而需要学习的知识项目。不属于教学目标分类方法。与题干不符，排除。D项：新课改的三维目标分别是知识与技能目标、过程与方法目标和情感态度与价值观目标。这是新课程改革的具体目标。与题干不符，排除。故正确答案为AB。

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