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2022河南确山初中历史学科的特岗教师招聘如何确定面试人员?

2022-07-05 10:10:17 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:河南华图教育

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2022河南确山初中历史学科的特岗教师招聘如何确定面试人员?

  答:在省定最低分数线以上,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,以设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的1:1.2比例依次确定面试人选。根据规定,参加面试的考生笔试成绩不能低于90分(报考体育、音乐、美术岗位笔试成绩不能低于80分)。若符合面试条件的人数达不到面试比例要求,由各省辖市、省直管县(市)结合本地实际情况,按照“公开、公平、公正”的原则进行调剂,具体调剂办法由各省辖市、省直管县(市)确定。

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2022河南确山初中历史学科的特岗教师考试题目及答案解析:

 多选题

 《中小学教师职业道德规范》包括( )。A终身学习 B为人师表C与人为善D爱岗敬业

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 正确答案:ABD

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 [华图教育题目解析]:本题考查教师职业道德。教师职业道德规范是指教师在从事教育劳动过程中形成的,用以调节教师与他人、教师与社会、教师与集体等相互关系时所必须遵守的基本道德规范和行为准则,以及在此基础上所表现出来的道德观念、情操和品质。《中小学教师职业道德规范(2008年修订)》的基本内容是:(1)爱国守法;(2)爱岗敬业;(3)关爱学生;(4)教书育人;(5)为人师表;(6)终身学习。A、B、D三项正确。C项:为干扰选项。与题干不符,排除。故正确答案为ABD。

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