2022-07-13 01:34:00 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。
事业单位聘用制和编制的区别:
1、工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。
3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。
4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的,类似于合同制职工,但福利待遇肯定是按照事业单位的,如果是公务员单位里的聘任制,如法院的聘任制书记员职位,那是按照公务员的待遇。
5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。
6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。
事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同,来确定双方聘用关系,明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。
临时工就是事业单位中没有在编制内人员,这些职工大多是通过劳务派遣的方式,来签订劳动合同的。
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湖北省荆门市京山市事业单位招聘考试题目及答案解析:
“(法兰西)第三共和国的宪法含混不清、残缺不全可谓是达到了令人吃惊的地步。它既无序言,又无理论说明……这一现象的出现,乃是当时特殊的政治环境使然。”材料中的“特殊的政治环境”主要是指( )
A .封建专制势力强大
B .无产阶级革命迅猛发展
C .普法战争法国战败
D .共和派与君主派的斗争
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扩展内容
法国共和派和君主派的斗争实质上反映了资产阶级不同派别之间的矛盾
1870年9月,巴黎人民发动起义,要求废除帝制,建立共和国。随后资产阶级迫于压力,宣布废除帝制,恢复共和国,这就是法兰西第三共和国。 在第二帝国覆灭后,在法国到底实行君主制还是共和制问题上,在新选出的国民议会内展开了斗争。此时,需要注意,无产阶级的巴黎公社运动已经被镇压。此后只能是共和派和民主派之间的内部斗争,都是在维护资产阶级统治之下的内部斗争。当时在法国是资产阶级的天下,这2派只是不同的代表而已,利益相同的。
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