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2022年广东省云浮市郁南县事业单位考试开考比例差额是什么意思

事业单位开考比例是：报考确认人数与职位招考计划数的比例。

在事业单位考试中，有些省份会设置相应的笔试开考比例，其目的是为了避免招考过程中的资源浪费。譬如说某职位的笔试开考比例是1：3，共招录2人，那么至少要报名成功6人及以上才会举行笔试。不足该比例可能会核减招录人数或者取消该职位（审核通过却因人数不足而撤销考试的考生允许改报其他岗位）。

达不到开考比例职位会被取消吗?

大多数省份的公务员考试一般不会取消职位，考生只需正常参加笔试。该职位会通过调剂的方式确保达到面试比例，如确实未达到，也不会取消该职位。比方说，某职位共招录2人，但只报名成功1人，那么这一个考生也可按时参加笔试，该职位并不取消招录计划。

但是每个省份的情况不尽相同，往年也有省份会发布取消职位公告。例如湖北省考，对达不到开考比例的职位，分别在报名缴费后、笔试后、资格复审后三个环节，作出取消或者核减招录计划的处理。对艰苦边远地区、紧缺专业技术人才及特殊涉密等职位，经省公务员主管部门审核同意，可以放宽开考比例。报名缴费后，因所报职位被取消不能参加笔试的人员，由省人事考试院按原支付渠道退费。

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广东省云浮市郁南县事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　判断题

　　按课程的表现形式划分，可将课程分为必修课程和选修课程。（ ）

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　　正确答案：错误

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　　[华图教育题目解析]：本题考查的是课程的类型。按照课程呈现形式来划分，分为显性课程和隐性课程。显性课程也叫显在课程、正规课程、官方课程、公开课程，指的是一个教育系统内或教育机构中用正式文件颁布而提供给学生学习，学生通过考核后可以获取特定教育学历或资格证书的课程，表现为课程方案中明确列出和有专门要求的课程。隐性课程也叫非正式课程、潜在课程、隐蔽课程。“隐性课程”一词是由杰克逊在其1968 年出版的《班级生活》一书中首先提出的，指学生在学校情境中无意识地获得经验、价值观、理想等意识形态内容和文化影响。因此，按课程的表现形式划分，可将课程分为显性课程和隐性课程。故表述错误。

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