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2022年山东省潍坊市高密市事业单位考试有专业要求吗

不同事业单位的报考条件和要求都不一样，大多数事业单位的招收岗位表都有对应于各自岗位的专业要求，报考时应符合专业要求的条件，不过也有少量的事业单位在招录时没有限制专业，具体应参照报考的事业单位所发放的《事业单位公开招聘工作人员职位简表》。

报考事业单位对专业要求严格。如实填写、提交相关个人信息资料。事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。

报名人员登陆指定的报名网站（各地人事考试信息网），如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。

报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。

取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

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山东省潍坊市高密市事业单位招聘考试题目及答案解析:

马克思在《资本论》中指出：“一切劳动，从一方面看，是人类劳动力在生理学意义上的耗费，作为相同的或抽象的人类劳动，它形成商品价值。一切劳动，从另一方面看，是人类劳动力在特殊的有一定目的的形式上的耗费，作为具体的有用劳动，它生产使用价值”。关于劳动二重性的理论是理解马克思主义政治经济学的枢纽。

（1）请简述商品二因素和劳动二重性及其关系。（6分）

（2）为什么说劳动二重性理论是理解马克思主义政治经济学的枢纽?（6分）

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答案

（1）商品二因素指的是商品的使用价值和价值。劳动二重性指的是具体劳动和抽象劳动。商品二因素是由生产商品的劳动二重性决定的。（3分）具体劳动和抽象劳动不是两种劳动，也不是两次劳动，而是生产商品同一个劳动过程的两个方面。（1分）具体劳动创造商品的使用价值，抽象劳动形成商品的价值。（2分）

（2）马克思把生产商品的劳动区分为具体劳动和抽象劳动，创立了劳动二重性学说。（2分）劳动二重性学说不仅科学地揭示了价值的源泉，使劳动价值论成为科学，（2分）而且为剩余价值理论等其他理论奠定了基础，从而成为理解马克思主义政治经济学的枢纽。（2分）

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解析：

（1）本题属于基础知识作答题目，关于商品二因素和劳动二重性及其关系，教材有明确表述，即商品二因素指的是商品的使用价值和价值。劳动二重性指的是具体劳动和抽象劳动。商品二因素是由生产商品的劳动二重性决定的；具体劳动和抽象劳动不是两种劳动，也不是两次劳动，而是生产商品同一个劳动过程的两个方面；具体劳动创造商品的使用价值，抽象劳动形成商品的价值。

（2）本题知识限定明确，劳动二重性，题目类型原因类，问题指向劳动二重性理论是理解马克思主义政治经济学的枢纽。解读设问，本题实际就是说明劳动二重性理论在马克思主义政治经济学中的重要性，即马克思把生产商品的劳动区分为具体劳动和抽象劳动，创立了劳动二重性学说；劳动二重性学说不仅科学地揭示了价值的源泉，使劳动价值论成为科学，而且为剩余价值理论等其他理论奠定了基础，从而成为理解马克思主义政治经济学的枢纽。

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