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2022年江西省宜春市袁州区事业单位考试综合知识包括什么

事业单位考试综合知识包括一般类，教育类，医疗类和护理类四个综合能力测试类别。综合能力测试主要测查考生从事机关，事业单位工作必须具备的基本的能力素质。

1、一般类综合能力测试

(1)主要测查考生从事机关、事业单位工作必须具备的基本的能力素质。

(2)考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等五个部分。

2、教育类综合能力测试

(1)主要测查考生从事教育工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

(2)考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和教育类专业知识等六个部分(专业知识占40%)。

3、医疗类综合能力测试

(1)主要测查考生从事医疗工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

(2)考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和医疗类专业知识等六个部分(专业知识占40%)。

4、护理类综合能力测试

(1)主要测查考生从事护理工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。

(2)考试结构包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析和护理类专业知识等六个部分。

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江西省宜春市袁州区事业单位招聘考试题目及答案解析:

关于误差，下列说法正确的是（　　）

A．多次测量求平均值，可以减小误差

B．认真测量可以避免误差

C．产生误差是由于未遵守操作规则

D．实验中的错误叫误差

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答案

A

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解析：

A、常用减小误差的方法是多次测量取平均值．此选项正确；

B、改进实验方法，认真测量可以减小误差，但无法避免误差．此选项错误；

C、误差是在实验方法正确，操作规范的前提下出现的，否则为错误．此选项错误；

D、实验方法不符合要求，操作为遵守正确的规则，出现的是测量错误，不是误差．此选项错误．

故选A．

测量值、真实值与误差

1．测量值用测量仪器测定待测物理量所得到的数值。

2．真实值任何一个物理量都有它的客观大小，这个客观值称为真实值。最理想的测量就是能够测得其真实值，但由于测量是利用仪器，在一定条件下通过人来完成的，受仪器的灵敏度和分辨能力的限制、环境的不稳定和人的精神状态等因素的影响，使得待测量的真实值是不可测得的。

3．误差测量值和真实值之间总会存在或多或少的偏差，这种偏差叫误差。

任何测量中的误差都是不可避免的。只能设法减小误差，不可能消除误差。误差与错误不同，错误是由于方法不当、人为主观因素(读错、记错等)造成的，因此在实验中错误应该避免也能够避免。

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