2022-07-24 21:14:26 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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可以辞职,但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期,在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期,并单独约定聘用期内不能辞职,则不能辞职。
1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》(以下简称条例)的规定,事业单位与工作人员订立的是聘用合同,期限一般不低于3年;在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员,如提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的,才有12个月试用期的规定。
2、根据《条例》第17条规定,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。据此可知,事业单位工作人员辞职,不区分试用期还是正式期,只要提前30日书面通知用人单位,可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。
3、事业单位工作人员辞职,要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则,事业单位以严重违反纪律,可能对其给予处分,如果连续旷工超过15个工作日,还有可能解除聘用合同,而处分决定无法解除。
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湖南省怀化市洪江市事业单位招聘考试题目及答案解析:
辛亥革命胜利后,南京临时政府颁布剪辫法令,民众纷纷剪去辫子。1917年,张勋拥立清帝复辟,京津地区民众纷纷抢购假辫子。这一现象本质上反映出( )
A.辛亥革命彻底失败了
B.人们生活习俗的改变需要一个渐进过程
C.中国近代服饰的变化取决于政权的变更
D.民主共和之路艰难曲折
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【答案】D
【解析】辛亥革命失败的标志是袁世凯篡夺革命果实,故A项错误,材料反映出民众对辫子的态度深受政治事件的影响,并非完全属于生活习俗的改变,故B项错误,影响服饰变化的因素比较多,经济层面是根本动因,故C项错误,从民众态度变化和张勋复辟可以看出,封建思想和封建势力依然比较顽固,走向共和的道路相当艰难,故D项正确
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