2022-07-26 06:59:25 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年江西省抚州市宜黄县事业单位招聘有户籍限制吗,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。
一般省直事业单位招聘不会有户籍限制,有户籍限制的主要是地方性事业单位招聘。因此,是否有户籍限制以所在省份省直事业单位招聘公告及职位要求的条件为准。
一般省直事业单位招聘户籍限制的比较少一些。而有户籍限制的主要是地方性事业单位招聘。譬如说,云南省直事业单位对考生的户籍就没有特别要求,不限制户籍。但云南大理的地方性事业单位有一部分就要求是本地户籍。
还有就是有一种一般来说是肯定不限户籍的,就是人才引进,不管是省还是市,不管人才引进的学历要求是本科、硕士还是博士,只要是人才引进,几乎是不限户籍的,而且还会发放一定的科研启动资金和安家费。
2013年5月16日,国务院发布相关通知,明确指出,用人单位招聘高校毕业生,不得以毕业院校、年龄、户籍等作为限制性要求。但事业单位招录限制户籍在很多地方也不少见,具体要看要报考的事业单位考试的公告而定。
从各地招考简章来看,有的事业单位招聘就不要求本地户籍,非本地户籍就可以报考。而有些在报考条件中明确必须是本地生源或本地户籍,那外地户口就不能报考。总的来说,事业单位招考一般没有户籍要求的。但是也不排除一些地区的事业单位招聘有明确的生源地要求。
以上就是事业单位招聘有户籍限制吗的全部解答,如果你想要学习更多这方面的事业单位知识,欢迎大家前往华图教育官网!
江西省抚州市宜黄县事业单位招聘考试题目及答案解析:
根据《中华人民共和国民法典》,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为( )。法律另有规定的,依照其规定。
A. 一年
B. 三年
C. 五年
D. 十年
---------------------------------
答
案B
解 析
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。
扩展知识
《中华人民共和国民法典》
第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
第一百八十九条 当事人约定同一债务分期履行的,诉讼时效期间自最后一期履行期限届满之日起计算。
第一百九十条 无民事行为能力人或者限制民事行为能力人对其法定代理人的请求权的诉讼时效期间,自该法定代理终止之日起计算。
第一百九十一条 未成年人遭受性侵害的损害赔偿请求权的诉讼时效期间,自受害人年满十八周岁之日起计算。
以上是2022年江西省抚州市宜黄县事业单位招聘有户籍限制吗的全部内容,更多关于江西省事业单位,抚州市事业单位,宜黄县事业单位,事业单位招聘有户籍限制吗,事业单位,事业单位考试快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。
本文标签: (编辑:河南华图教育)