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2022年广东省广州市增城区事业单位面试比例是多少

2022-07-26 13:33:49 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年广东省广州市增城区事业单位面试比例是多少

一般事业单位面试比例是1:3或1:4;部分事业单位招考由于报名人数较少,会将开考比例调至1:2。

事业单位面试的流程主要分为10个部分,分别为抵达考场—审核抽签—面试候考—进入考场—面试答题—考生退场—计分审核—下一位入场—成绩确定—面试结束。

而在这当中需要注意的是,认真倾听工作人员宣布的考场纪律与规则,服从工作人员安排,切勿擅自走动,在进入考场这一环节中,无论门是开着还是闭合,都应敲门,力度大小应适中,以三下为宜。入门后站稳向考官站立鞠躬,并示意问候,表示尊敬。

事业单位面试中,综合分析能力、人际交往的意识与技巧为考查重点,求职动机与拟任职位匹配性、计划组织协调能力、应变能力次之,言语理解与表达能力较少涉及。

综合分析能力为考查的重中之重,几乎逢考必有,其中哲理类题目与时政类题目比重相当。

人际交往的意识与技巧的考查是高频考点,考生需高度关注。

求职动机与拟任职位的匹配性也属于考查重点,考生需高度关注。从历年面试情况来看,自我认知、职业认知为测查重点。

计划组织协调能力虽不属于高频考点,但在历年面试中也曾涉及,考生应充分准备。

应变能力的考查偶有涉及,曾考查过误会质疑、意外事故等类型,既涉及群众投诉处理,也考查过意外事故应急处理。此外,考生对阻挠阻碍、争执纠纷、条件缺失、工作缺位等类型的题目也不能忽视,应全面备考。

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广东省广州市增城区事业单位招聘考试

广东省广州市增城区事业单位招聘考试题目及答案解析:

  科技发展蕴藏着进步力量。近年来,人工智能、大数据、5G等技术与医疗行业深度融合,为健康事业插上了智能翅膀。从可穿戴设备掀起健康管理热潮,到影像辅助技术用于病灶精准识别,再到远程医疗让大山里的病人也能享受到先进的医疗服务,技术红利大大提高了医疗服务质量,也深刻改变着医疗服务模式和理念,为构建新型医疗体系提供了重要支撑。

  人工智能赋能医疗,为我们呈现了一个美好前景。同时,________________。比如,数据是智能医疗的基础,但目前医疗健康数据的标准化、统一化和智能化尚有待提升。我国拥有上万家医院,每年产生的医疗健康数据规模巨大,但绝大部分是非结构化的数据,成为行业创新发展的瓶颈。又如,当前人工智能产品数量可观,但质量参差不齐,从量的积累到质的飞跃,亟待攻克一些核心技术短板、培养大量复合型人才。解决这些问题,需要政府立足长远科学谋划、破除政策壁垒,优化产学研成果转化机制、激发创新的动力,也需要相关企业加大研发力度、埋头攻关。各方形成合力,才能推动智能医疗行稳致远。

  也要看到,技术进步回避不了伦理道德问题。医疗人工智能技术只有与情感、伦理等人类最基本的需求相结合,才能真正实现造福人民的初衷。必须坚持以人民为中心的发展理念,把群众在医疗服务中反映最强烈的问题,作为科技创新攻关的方向。与此同时,也要处理好医疗人工智能在主体资格、侵权责任、数据和隐私保护等方面可能出现的问题,以安全、可靠、可控的技术产品,更好服务医生、患者和医疗事业。

  实施健康中国战略,是党的十九大报告提出的重要目标。健康中国关系到每个人的切身利益,也是人民群众获得感幸福感的重要来源。作为引领新一轮科技革命和产业革命的重要驱动力,人工智能为实现“健康中国”拓展了新的空间。从这个意义上说,筑牢技术创新的基石,擦亮造福人民的底色,智能医疗时代大有可为。

  以下哪项最符合作者的观点?

  A. 有感情、有意识地提供医疗服务的机器人同样应享有人权

  B. 群众在医疗服务中反映最强烈的问题正是科技创新的突破口

  C. 每年规模巨大的医疗健康数据促进了医疗人工智能技术的发展

  D. 医疗人工智能技术的进步有助于医疗伦理道德问题的解决

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  【正确答案】B

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  解析

  第一步,阅读文章,将选项与原文一一对应。

  第二步,对比选项。A项“同样享有人权”无中生有,作者未提及到。B项对应“必须坚持以人民为中心……科技攻关的方向”,符合文意。C项无中生有,原文中没有提到医疗健康数据对于人工智能的发展有促进作用,属于强加因果。D项错误同上,原文中没有提到人工智能技术的进步有助于医疗伦理道德问题的解决,强加因果。

  因此,选择B选项。

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