【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年湖南省衡阳市衡阳县事业单位考试开考比例差额是什么意思,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年湖南省衡阳市衡阳县事业单位考试开考比例差额是什么意思

事业单位开考比例是：报考确认人数与职位招考计划数的比例。

在事业单位考试中，有些省份会设置相应的笔试开考比例，其目的是为了避免招考过程中的资源浪费。譬如说某职位的笔试开考比例是1：3，共招录2人，那么至少要报名成功6人及以上才会举行笔试。不足该比例可能会核减招录人数或者取消该职位（审核通过却因人数不足而撤销考试的考生允许改报其他岗位）。

达不到开考比例职位会被取消吗?

大多数省份的公务员考试一般不会取消职位，考生只需正常参加笔试。该职位会通过调剂的方式确保达到面试比例，如确实未达到，也不会取消该职位。比方说，某职位共招录2人，但只报名成功1人，那么这一个考生也可按时参加笔试，该职位并不取消招录计划。

但是每个省份的情况不尽相同，往年也有省份会发布取消职位公告。例如湖北省考，对达不到开考比例的职位，分别在报名缴费后、笔试后、资格复审后三个环节，作出取消或者核减招录计划的处理。对艰苦边远地区、紧缺专业技术人才及特殊涉密等职位，经省公务员主管部门审核同意，可以放宽开考比例。报名缴费后，因所报职位被取消不能参加笔试的人员，由省人事考试院按原支付渠道退费。

以上就是事业单位考试开考比例差额是什么意思的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往华图教育官网！

湖南省衡阳市衡阳县事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　单选题

　　教师先提出问题，然后鼓励学生快速联想，寻找尽可能多的答案，不必考虑答案是否正确，教师也不作评论，这种方法是（ ）。A自由联想法 B系统思维法C头脑风暴法D自主探究法

　　---------------------------------

　　正确答案：C

　　---------------------------------

　　[华图教育题目解析]：本题考查的是创造力的培养。集体讨论又称头脑风暴法或脑激励法，是由奥斯本于1939年提出来的一种培养创造力的方法。其目的是以集思广益的形式，在一定时间内采用极迅速的联想方法，大量产生各种主意。题干中教师先提出问题，然后集思广益正属于头脑风暴法。C项正确。A项：自由联想法是弗洛伊德进行精神分析的主要方法之一。布楼勒是著名的瑞士精神病学家与精神分裂症的命名人；他发现精神分裂症的精神病理核心为联想障碍，并从精神分裂症病人的特殊病理联想方面归纳出诊断该病的主要标准，后人亦称谓“联想心理学”。与题干不符，排除。B项：系统思维方法就是一种现代科学的思维方法，重视整体思考，同时注意在整体的前提下具体研究解决局部的问题。该思维方法是人类目前掌握的最高级、最科学的思维方法，可应用的领域很广泛。与题干不符，排除。D项：自主探究法，即学生根据生活情景自己提出问题，并有计划、有目的、有步骤地进行研究与探索，从而获得结论，学习方法，培养创新实践能力的一种教学模式教育。与题干不符，排除。故正确答案为C。

　　以上是2022年湖南省衡阳市衡阳县事业单位考试开考比例差额是什么意思的全部内容，更多关于湖南省事业单位,衡阳市事业单位,衡阳县事业单位,事业单位考试开考比例差额是什么意思,事业单位,事业单快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。