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2022年江西省吉安市泰和县事业单位工资构成是怎样的

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。

分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

参考：《管理人员基本工资标准表》、《专业技术人员基本工资标准表》、《工人基本工资标准表》。

二、绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)四

其它工资。

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江西省吉安市泰和县事业单位招聘考试题目及答案解析:

麦克尼尔的《世界史》中记载,一战后苏(俄)复苏缓慢、异常困难。内战结束后列宁立刻决定,推迟建立共产主义的尝试。可知
A. 列宁创新了马克思关于社会主义建设的传统理论
B. 列宁主张利用资本主义改造社会主义
C. 列宁否定了战时共产主义政策
D. 列宁已经认识到计划和市场的本质

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　　正确答案

本题考查学生对新经济政策的理解，所谓的“内战结束后列宁立刻决定，推迟建立共产主义的尝试。”就是列宁实行的新经济政策，这一政策是对马克思主义的一大发展，所以本题选择A选项。B选项错误，这不是新经济政策的观点；C选项错误，战时共产主义政策在特定的历史时期发挥出特点的作用，列宁并没有否定；D选项错误，列宁在这个时期并没有给出这样的定论。

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　　暂无

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