【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年湖北省荆州市石首市事业单位笔试75分怎么样,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年湖北省荆州市石首市事业单位笔试75分怎么样

　　事业单位笔试75分挺好的，事业单位考试想考到70分还是容易的，事业单位考试不是很难，多看事业单位辅导资料和试题练习考这到这个分数还是挺容易的。在练习中多注意错题的分析保证在同一类型上不在犯第二次错误。

　　事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施)。

　　现在，事业单位的竞争也是越来越激烈了。想要成功上岸的难度也是逐年增加。除了要有很强的笔试、面试能力，多多少少也需要一些运气的成分。因此，即便是再优秀的考霸，也不能保证一次考试就能上岸。

湖北省荆州市石首市事业单位招聘考试题目及答案解析:

故意伤害致人重伤量刑标准

　　---------------------------------

答案

1、构成故意伤害罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：

故意伤害致一人重伤的，可以在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点;

以特别残忍手段故意伤害致一人重伤，造成六级严重残疾的，可以在十年至十二年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外;

故意伤害致一人死亡的，可以在十年至十五年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外。

2、在量刑起点的基础上，可以根据伤亡后果、伤残等级、手段的残忍程度等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

3、雇佣他人实施伤害行为的，可以增加基准刑的20%以下。

4、有下列情节之一的，可以减少基准刑的20%以下：

⑴因婚姻家庭、邻里纠纷等民间矛盾激化引发的;

⑵因被害人的过错引发犯罪或对矛盾激化引发犯罪负有责任的;

⑶犯罪后积极抢救被害人的。

　　以上是2022年湖北省荆州市石首市事业单位笔试75分怎么样的全部内容，更多关于湖北省事业单位,荆州市事业单位,石首市事业单位,事业单位笔试75分怎么样,事业单位笔试快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。