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2022年上海市杨浦区教师编面试给书吗

教师编面试时一般是不会提供书的。教师编制面试会采取系统抽题的形式，考生从面试题库中随机抽取题目或一篇内容进行备课，开始面试时根据备考内容进行试讲或者说课，同时会考察使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能。

上海市杨浦区教师招聘考试题目及答案解析:

　多选题

　下列关于任务难度与努力程度的关系，说法错误的有（ ）。A任务越难，越能激励自己 B任务越简单，越能激励自己C任务难度与努力程度没有任何关系D中等难度的任务比太难或太易的任务更容易激励自己

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　正确答案：ABC

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　[华图教育题目解析]：本题考查韦纳的归因理论。归因是人们对自己或他人活动及其结果的原因所作的解释和评价。心理学家韦纳对行为结果的归因进行了系统探讨，并把归因分为三个维度：（1）内部归因与外部归因；（2）稳定性归因与非稳定性归因；（3）可控制归因与不可控制归因。他又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为六个因素，即能力高低、努力程度、任务难易、运气（机遇）好坏、身心状态和外界环境。其中，当任务难度过高或者过低的都会影响个体的努力程度，而当任务难度处于中等阶段的时候，更容易激发学生努力。A、B、C三项正确。D项：中等难度的任务与太难或太易的任务相比，中等难度的任务更容易激励自己。表述正确，与题干不符，排除。本题为选非题，故正确答案为ABC。

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