2022-08-04 09:58:00 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：华图教育
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编制教师招聘考试笔试科目分为三类类型，第一类考试科目为教育理论基础和学科专业知识两科，第二类考试科目为学科专业知识和公共基础知识，第三类考试科目为职业能力倾向测验和教育基础知识。其中，第三类考试科目常见于事业单位招聘考试(D类)。
海南省东方市教师招聘考试题目及答案解析:
判断题
如果一个测验在反复使用或者以不同方式使用，都能得出大致相同的可靠结果，那么这个测验的信度就较高。（）
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正确答案：正确
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[华图教育题目解析]：本题考查对信度的理解。衡量测验题目的质量指标主要有信度、效度、难度和区分度。其中，可信度又称信度，指测验结果的前后一致程度，表示了分数的稳定性和可靠性。题干中，一个测验在反复使用或者以不同方式使用，都能得出大致相同的可靠结果，说明这一测验结果具有前后的稳定性，表明结果是可靠的，这个测验的信度是较高的。故表述正确。
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