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2022年河南省许昌市依法执教的含义

依法执教是指教师在教育教学活动中，按照教育法律的规定，依法行使权利，自觉履行义务，逐步使教育教学工作走上法制化和规范化。它是依法治教方略在教师工作中的具体体现，也是对教师的基本要求。

教师招聘笔试主要内容：

一、教育学和教育心理学

主要测试考生从事教育教学工作的有关知识和能力。

二、教育法和教师法

主要测试考生对法律规定的教育基本制度、学校及其他教育机构和受教育者的权利、义务等以及对法律规定教师的权利、义务和有关教师管理等内容的理解和掌握程度。

三、学科专业知识

专业知识即应试者所报学科的学科知识。一般专业知识分两部分进行考核：一部分考核学科基础知识；另外一部分考核教学知识（教学设计、教学实施、教学评价）。主要对基本专业知识、知识技能运用、本学科课程教案编写进行考核。

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河南省许昌市教师招聘考试题目及答案解析:

　判断题

　《中华人民共和国教育法》提出把教育放在优先发展的战略地位。（ ）

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　正确答案：错误

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　[华图教育题目解析]：本题考查《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》。2010年5月5日，国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议，审议并通过《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010－2020年）》。其中，在第一部分“总体战略”第一章“指导思想和工作方针”中明确指出：“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量。把教育摆在优先发展的战略地位。”而《中华人民共和国教育法》第一章第三条中的相关表述是：“国家保障教育事业优先发展”。因此，提出把教育放在优先发展的战略地位的并非《中华人民共和国教育法》。故表述错误。

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