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2022年贵州省遵义市凤冈县事业单位考上公务员是辞职还是调动

事业单位考上公务员，从事业单位辞职去公务员岗位是第一种途径，事业单位通常不会强行留人。还有一种途径是走调动程序，如果在同一地区，走调动程序基本没什么问题，如果是跨省调动，会有一些程序上的麻烦需要来回跑，调动程序虽然不会很快，但基本上都可以正常办理。两种途径都可以走。

相比直接辞职，走调动程序更有利于自身发展。如果走辞职路线，到公务员岗位后除工龄外一切清零重新开始，这点上是比较吃亏的。如果走调动程序，工资、工龄、社保、组织关系等各方面都会进行有效衔接。即便调动程序较慢，原单位已停发工资，公务员岗位的工作手续还没办好，也不需要担心，调动程序完全办好后会进行工资补发，走辞职路线是不会这样的。

像这种转编案例，有从事业单位调到公务员的，也有从公务员调到事业单位的。目前来说，更多的人都是走调动程序，而且调动程序进行的很顺利。根据实际转编案例，现在根本不需要本人办理，组织人事部有专门的调动程序，都是公对公进行交接。如果档案有空缺或其他问题才需要本人去协调解决，如果没有则一切顺利进行。个别地区都不需要挪动档案，档案通常由当地组织人事部门统一管理，调动程序办理的也会更快。

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贵州省遵义市凤冈县事业单位招聘考试题目及答案解析:

中国人民银行近日发布的2017年第二季度中国货币政策执行报告显示，2017年上半年，中国人民银行继续实施稳健中性的货币政策，注重根据形势变化加强预调微调和预期管理，为经济稳定增长和供给侧结构性改革营造了良好的货币金融环境。加强“预调微调和预期管理”的依据是 ①社会意识具有相对独立性
②社会存在随着社会意识的变化发展而变化发展
③上层建筑对经济基础具有反作用
④认识、利用规律有利于提高人们活动的预见性
A. ①②
B. ①④
C. ②③
D. ③④

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　　正确答案

加强“预调微调和预期管理”是因为社会意识具有相对独立性，认识、利用规律有利于提高人们活动的预见性，故选项①④符合题意；选项②说法错误，社会意识具有相对独立性，社会意识随着社会存在的变化发展而变化、发展，有时落后于社会存在，有时又会先于社会存在而变化、发展，排除；选项③不符合题意，排除。故本题答案选B。

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