2022-08-09 11:28:50 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位面试内容有哪些?事业单位面试主要考察学生的综合能力,那面试内容有哪些特点呢?面试题目有哪些?下面华图教育整理了事业单位面试内容相关的介绍,希望能够帮到大家。
事业单位面试题,多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从试题题型上分析,答题多以结构化面试为主,通常会有不定量的追加提问,此外,无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分地区也会涉及。
面试题目一般由3-5题组成,内容很宽泛,即使是同一场面试,每一个考生的试题都有可能不同,但主要内容与工作实际结合比较紧密。事业单位考试与公务员考试不同,一般来说前者没有后者那么高的出题水平。
面试注意事项
1、穿着得体,朴素大方。
2、有理有节,进入考场时要敲门,问好。
3、回答问题时,一是不要太紧张;二是先思考再回答(可以逐项记录在面试桌上的一张草稿纸上,切忌主考人一提问完,就回答)。
4、回答问题时,要结合实际,不要盲目自大、不懂胡说。
5、语言平和,声音不能太低,也不能太高。
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宁夏中卫市中宁县事业单位招聘考试题目及答案解析:
判断题
教学方法的选择与应用,既要讲究科学与规范,又要重视艺术与创新。( )
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正确答案:正确
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[华图教育题目解析]:本题考查教学方法选择的主要因素。选择与运用教学方法的基本依据:①教学目的和任务的要求;②课程性质和教材特点;③学生特点;④教学时间、设备、条件;⑤教师业务水平、实际经验及个性特点。在教学方法的选择上要考虑教学的目的和任务。比如技能课大都会采取练习法等。教学方法的选择同时也会受到教学内容的制约。例如文史类课程会采用讲述法等。每节课的重点和难点也属于教学内容的一部分,在选择教学方法时同样需要考虑。学生现有的知识水平、智力发展水平、学习动机状态、年龄发展阶段都各有不同,教师应当能够科学而准确地进行分析研究学生的特点,有针对性地选择和运用相应的教学方法,使学生在掌握知识、形成技能的同时,促进他们的身心向着更高的水平和阶段发展。综上所述,教学方法的选择既要讲究科学与规范,又要重视艺术与创新。故表述正确。
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