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2022年四川省甘孜藏族自治州道孚县事业单位合同制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位，就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同，确定双方聘用关系，明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别：

1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

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四川省甘孜藏族自治州道孚县事业单位招聘考试题目及答案解析:

坚持人民至上、生命至上,把保护人民()摆在首位,全面提高公共安全保障能力。
A、生命健康B、生命安全C、健康安全

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答案

B

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解析：

把人民的生命安全放在第一位，放在首位。每一个人的生命都是脆弱的，也是坚强的，都值得去尊重，去保护。我们的责任就是去保护每一个公民的生命。总书记指出，人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标

扩展知识

人民既是实践主体，又是价值主体。实现人民实践主体与价值主体的有机统一，是中国共产党人作出一切正确抉择的根本前提。中国共产党人是马克思主义科学原理的忠实传人和坚定践行者。马克思主义强调人民是历史创造者，又是历史进步的目的者和评判者。

马克思主义批判一切旧的社会，甚至认为社会主义、共产主义之前的社会不过是“人类的史前史”，就是因为它们把历史的创造者与历史的目的者割裂开来，制造了社会对立和分裂，使得人类从总体上不能实现人民“自己创造自己的历史”。

马克思主义认为，只有人民当家作主的社会主义社会才能真正实现人民作为历史创造者与历史目的者的统一。中国共产党成立以来，始终遵循和践行马克思主义的人民立场，实现人民在经济社会发展中的实践主体和价值主体的有机统一，不断取得经济社会发展和进步。

革命时期，中国共产党人在根据地实行土地改革，调动人民的生产积极性，为新民主主义革命作出了巨大贡献。改革开放以来，中国共产党人尊重人民首创精神，激发人民的创造性，改革开放的成果不断惠及于民，创造了中国奇迹。

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