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2022年新疆伊犁哈萨克自治州尼勒克县事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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新疆伊犁哈萨克自治州尼勒克县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1953年10月，中共中央决定在全国范围内实行粮食的统购统销，在农村向余粮户实行粮食计划收购的政策，由国家严格控制粮食市场。这种做法在本质上
A、标志着农业社会主义改造的开始
B、促进了社会主义生产力的发展C、切断了农民与市场的有机联系 D、杜绝了贱买贵卖的剥削方式

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　　正确答案

试题分析：题干叙述的是粮食的购销政策，不是生产资料所有制的变化，不属于农业的社会主义改造，故A错误；1953年的中国还未进入社会主义社会，故B错误；粮食的统购统销政策是指由国家对粮食实行统一收购统一销售，意味着农民的粮食通过政府渠道进行统一收购，不能面向市场出卖，因此不与市场发生联系，故C正确；D项材料中并未体现，故D错误。所以答案选C。

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　　暂无

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