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2022年西藏昌都市贡觉县事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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西藏昌都市贡觉县事业单位招聘考试题目及答案解析:

2010年2月，欧盟连续召开三次重要会议，讨论如何应对希腊债务危机给欧元区带来的影响。下列有关的叙述正确的是。
①欧元正式启用于两极格局解体后
②欧元区的形成标志着欧洲一体化的完成
③欧元的使用有利于欧洲经济的稳定发展
④欧元的使用引发了希腊等国的债务危机
A. ①②③
B. ②③④
C. ②④
D. ①③

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　　正确答案

结合所学可知，2002年欧元正式启用，①项正确；欧元的诞生加速了欧洲一体化进程，但欧洲一体化至今尚未完成，②项错误；欧元的使用推动了欧盟内部统一市场的发展，有利于欧洲经济的稳定发展，③项正确；引发希腊等国债务危机的直接原因是政府的财政赤字，不是欧元的使用，④项错误。因此①③项符合题意，D选项正确。其他选项不符合上述分析，错误。故正确答案为D选项。

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