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2022年四川省广安市前锋区事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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四川省广安市前锋区事业单位招聘考试题目及答案解析:

关于“一五计划”,下列表述正确的是？

A.以苏联援建的156项工程为中心

B.我国工业总产值增长速度达到18%

C.第一个五年计划是我国大规模现代经济建设的开端

D.改变了我国工农总产值中以农业为主的局面

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答案

ABC

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解析：

本题考察学生对我国工业化起步的认识，根据所学知识，为了有计划的进行社会主义建设，在国民经济好转的基础上，我国制定了第一个五年计划，它的基本任务是，集中主要力量发展重工业，建立国家工业化和国防现代化的初步基础，相应的发展交通运输业，轻工业，农业和商业，相应的培养建设人才，从1953年开始，到1957年底，我国基本完成了一五计划的各项建设指标，建立了一大批重工业企业，开始改变我国工业落后的局面，

扩展知识

“五年计划”是苏联经济建设的经验，这一经验对新中国产生了明显影响。中国“一五”计划即第一个五年计划（1953—1957），是在党中央的直接领导下，由周恩来、陈云同志主持制定的。该计划1955年7月经全国人大一届二次会议审议通过，为我国的工业化奠定了初步基础，也是实行由农业国向工业国转变的重要开端。

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