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2022年云南省玉溪市峨山彝族自治县事业单位最低服务年限5年是什么意思

事业单位在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，必须在岗5年，5年内不能调岗。一般其他事业单位考试，都会要求，在服务期内的在职人员，是不能再报考其他事业编考试的，只有满了服务期才可以报考。

在服务年限内，原则上有三个不得：

第一，不得辞职。服务年限内，除遭遇不可抗力的原因外，不能申请辞职。

第二，不得调离。允许在单位内部或本地区相近岗位之间调整、提拔重用，但不能调离服务区域，脱离服务对象或服务地区。

第三，不得报考公务员或其他事业单位。服务期内，报考公务员或事业单位进入面试环节，要求单位提供同意报考证明，将不予出具。

那在职期间辞职，会有什么影响呢？

会除名处理，并且不可以再考公务员、事业单位。职工自动离职给单位造成了损失，单位要求职工赔偿或交付违约金而发生的争议，称为自动离职争议。

因此未经批准，擅自离职的，或停薪留职期满后1个月以内，本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，均属无故旷工行为。可以除名。

如果双方对解除聘用合同另有约定，按约定，违反约定而离职的，后果是以后会被限制报考公务员或者事业单位，因此，还是要考虑清楚。

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云南省玉溪市峨山彝族自治县事业单位招聘考试题目及答案解析:

麦梦华评价《临时约法》时指出:“我虽采用法制，然《约法》所定总统之权视法制则远有不逮，其荦荦大者约有数端：(一)法总统得上院之同意有解散议会之权,我则并此而无之；(二)法总统有召集议会之权，而我之参议院得自行集会闭会；(三)法总统有任命官吏之权，而我则任命阁员须得参议院之同意；(四)法总统有交还议案法案求下院再议之权,我则无此规定。”据此可知《约法》 （ ）
A.具有责任内阁之体用而无责任内阁之精神
B.制定时具有“因人设法”的理性和进步因素
C.制定者尚缺乏对西方宪政理性和成熟的认识
D.因总统权力受国会限制而体现民主宪政意识

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　　正确答案

试题分析：本题主要考查学生正确解读材料和运用所学知识解决问题的能力。材料重点比较了中国的《临时约法》与法国宪法的比较，明显可以看出《临时约法》有着明显的不足，体现了当时的制定者对西方民主政治的认识还有很大的差距和不足。故选C。A选项错在法国没有内阁；B选项不是《约法》具有的；D选项不符合题意。

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　　解析同上

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