2022-08-15 01:21:06 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业编制可以单位之间调动,但必须以工作需要和职位(岗位)空缺为前提,并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的,属于劳动合同的变更,可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。
事业单位是不能随意调整工作岗位的,事业单位正式在编人员调整工作岗位的,需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的,则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议,后者可以申请劳动仲裁。
根据《劳动法》第十七条规定,订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
《事业单位人事管理条例》第十六条规定,事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
第十四条规定,事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
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甘肃省庆阳市宁县事业单位招聘考试题目及答案解析:
在某次重要会议上,毛泽东拒绝了去上海中央机关工作的机会,决定根据会议精神以中央特派员的身份回湖南发动湘赣边界秋收起义。这次会议应是( )
A.中共一大
B.八七会议
C.遵义会议
D.中共七大
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正确答案
试题分析:本题考查考生阅读和获取信息、调动和运用知识的能力。根据所学知识可知,大革命失败后中国共产党召开了八七会议,确立了武装反抗国民党反动派,开展土地革命的方针。所以本题正确答案为B项。中共一大提出了党的最高纲领,排除A;遵义会议纠正了王明的左倾错误,确定了毛泽东的正确领导,排除C;中共七大毛泽东作了《论联合政府》的政治报告,制定了党的政治路线,通过新党章,将毛泽东思想确立为党的指导思想,排除D。
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暂无
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