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2022年西藏拉萨市达孜区事业单位职业能力测试考什么

事业单位职业能力测验一般为客观性试题，主要是通过客观化纸笔测验方式，测查与职业密切相关的基本素质和能力要素。职业能力测验一般包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等部分。

职业能力倾向测验所考查的全部都是客观题，其考查内容主要分为五大模块，即：言语理解与表达（阅读理解、逻辑填空），数量关系（数字推理、数学运算），判断推理（图形推理、演绎推理、类比推理、事件排序）和资料分析（文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析），常识判断。

职业能力倾向测验考查范围广、题量大、时间紧、难度大，但是它的每道试题都有它的特点，更有它的解题技巧，只有熟练的掌握每一个模块的解题技巧，才能够在短时间内高效、便捷、准确地解答这类题目，才能在考试中取得高分。

根据各地考试试题的总结发现，事业单位考试的题型和知识点与国考和省考的题型和知识点有很大区别，甚至每个省份、地市、县镇的考试都独具特色。公告中同样都说考查判断推理，但是体现在具体的试卷中知识点的侧重考查是不一样的。比如在逻辑中大家都知道有三段论的考点，但是在很多省份的模拟题中从未考查过。因此，复习事业单位考试的行测，如果只是按照国考和省考的思路复习，而没有结合试题去侧重复习，会在有限的复习时间内多走弯路，浪费宝贵时间！

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西藏拉萨市达孜区事业单位招聘考试题目及答案解析:

新皇帝开始将早先在本国取得辉煌成就的法家学说应用到全国。它废除了所有的封建国家和王国，将广阔的国土划分为若干行政区，每一行政区都配备一批由中央政府任命并向中央政府负责的官员。由此判断材料中的“新皇帝”是
A. 禹的儿子启采取的世袭制
B. 周王为巩固统治采取的分封制
C. 秦始皇为巩固统治而采取的郡县制
D. 汉武帝为巩固统治而颁布的推恩令

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　　正确答案

结合所学知识，嬴政即秦始皇首创皇帝制度，因此新皇帝不可能是禹的儿子启，“每一行政区都配备一批由中央政府任命并向中央政府负责的官员”也不是世袭制，故A不符合题意。嬴政即秦始皇首创皇帝制度，因此新皇帝不可能是周王，“每一行政区都配备一批由中央政府任命并向中央政府负责的官员”也不是分封制，故B不符合题意。结合所学知识，嬴政即秦始皇首创皇帝制度，采用法家思想为治国思想，统一六国后废除分封制，全面实行郡县制，郡县长官都由皇帝任免，加强了中央集权，故C符合题意。依据题干和所学知识，汉武帝时期把儒家思想作为正统思想，故D不符合题意。故选C。

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　　暂无

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