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2022年新疆阿克苏地区拜城县事业单位工资构成有哪些

事业单位工资构成有哪些？事业单位工资构成一般情况下包含基本工资、绩效工资、津贴补贴和其他工资。

事业单位工资构成：

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

二、绩效工资：

主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：

主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。重庆市现经国务院批准的艰苦地区是：一类地区有黔江县、武隆县、巫山县、云阳县;二类地区有城口县、巫溪县、奉节县、石柱县、彭水县、酉阳县、秀山县。

对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：

对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)

四、其它工资

1、保留奖金：在1993年工改前，规定机关执行的奖金额度为：3个月工资，事业单位为3个半月工资，工改后该奖金项目取消，但保留了事业单位多出的半月工资。该保留奖金只有93年工改前的老职工才有，执行当时的标准(每个人不一样)，之后进入事业单位的职工没有。

2、老粮贴：1965年开始执行的因粮食价格提高而发放的补贴。补贴数额不同地区、职工有差异，重庆地区大约在1.00～3.5元之间。1979年11月1日后参加工作的职工不再发该补贴。1993年工改对职工原有的该项补贴予以保留。

3、保留津补贴：原执行的69元保留津贴。

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新疆阿克苏地区拜城县事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　糖对健康有危害已经________，大家也能很好地理解和接受“少糖”这一健康饮食的基本原则。但是人类对甜味的喜好是________的，“健康少糖”和“享受甜味”对于很多人来说是很________的选择。甜味剂的出现，为人们提供了二者兼得的可行选择。

　　依次填入画横线部分最恰当的一项是：

　　A. 毋庸置疑刻骨铭心无奈

　　B. 深入人心与生俱来艰难

　　C. 显而易见积重难返被动

　　D. 妇孺皆知根深蒂固痛苦

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　　【正确答案】B

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　　解析

　　第一步，分析第一空。根据第一空后面的“大家也能很好地理解和接受“少糖”这一健康饮食的原则”可知，第一空表示大家都知道糖对健康确实是有危害的，即糖的危害是已经确定了的。D项“妇孺皆知”指妇女、小孩全都知道，强调流传广，未体现糖的危害是已经确定的意思，排除D项。

　　第二步，分析第二空。该空修饰“喜好”并且强调人类对甜味的喜好。A项“刻骨铭心”形容留下的印象极其深刻，永远忘不了(多用于形容对别人的感激)，不符合文意，排除A项。B项“与生俱来”表示个人的特别、不可替代性，一生下来就是如此，符合文意，保留。C项“积重难返”多指恶习或弊端已发展到难以革除的地步，文段并未体现对甜味的喜好是恶习或者弊端，故不符合文意，排除C项。答案锁定B项。

　　第三步，验证第三空。第三空表示对于很多人来说，既想“健康少糖”又想“享受甜味”，且根据后文“为人们提供了二者兼得的可行选择”可知，第三空强调要在两方面做出选择很困难，“艰难”指困难，可体现出大家在两者之间进行选择时的纠结，符合语境。

　　因此，选择B选项。

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