2022-08-27 05:36:55 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位辞职后还可以报考事业单位,但需要在最低服务年限已满的情况下。原定的服务期未满,即使已经解除了劳动合同,或者开除、辞退、本人辞职等情形下,也不允许参加其他机关事业岗位的招考。
另外,就业合同中一般都明确规定了,在服务期未满时,不允许脱离原岗位工作,不允许参加全日制学历教育、其他事业岗位或者公务员岗位考试,如果不遵守合同规定,用人单位有权力单方面解除劳动合同,并按合同要索赔。
如果对当前的岗位不满意,或者想回家乡机关事业单位工作,离家近,方便照顾父母,都是很正常的事情。如果有这种想法,最好与单位进行深入沟通,征得单位的同意,在通过笔试、面试后,单位愿意出具同意报考的证明,这是必要性程序,也是最好的选择。
如果合同上没有相关限制,或者明确允许可以参加包括全日制学历教育、公务员和事业岗位考试等,这一切则不存在问题,无论是辞职另考,或者在职参加考试,都是可以报考的。
西藏拉萨市墨竹工卡县事业单位招聘考试题目及答案解析:
某乡以村民自然组为基础,按照“一组一长、本人愿意、群众拥护”的原则,由村民选举产生“大管家”。他们携带办事处配发的背包,宣传党的政策、调解矛盾纠纷、督导精准扶贫,让便民服务零距离,被誉为“背包组长”。建立“背包组长”服务机制能够( )
①扩大了村民管理的权利,夯实村民自治的基础
②创新基层政权治理方式,保障村民的基本权利
③增强村级公共服务能力,推进基层治理的现代化
④主动回应村民利益诉求,及时化解村民矛盾纠纷
A. ①② B. ①④ C. ②③ D. ③④
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答案:D
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解析:
①②:村民管理的权利由法律规定,建立“背包组长”服务机制不能够扩大了村民管理的权利;建立“背包组长”服务机制属于村民自治,基层政权治理方式,故①②错误。
③④:建立“背包组长”服务机制,宣传党的政策、调解矛盾纠纷、督导精准扶贫,让便民服务零距离,增强村级公共服务能力,推进基层治理的现代化,有利于及时化解村民矛盾纠纷,故③④正确。
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