【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年陕西省汉中市南郑区事业单位聘用制和事业单位编制有什么区别,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年陕西省汉中市南郑区事业单位聘用制和事业单位编制有什么区别

　　1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

　　2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

　　3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。

　　4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。 事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

　　5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

　　6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

　　事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

　　临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

陕西省汉中市南郑区事业单位招聘考试题目及答案解析:

考古，常常会与盗墓、寻宝等词混淆，却有本质的不同。专业考古，多了时空的神秘感，少了几分恐怖。在当代埃及，木乃伊法老“复活”，古埃及文明“重现人间”，尘封的历史谜团被解开，皆因考古学技术的日渐成熟。而在中国，“探宝”和“寻秘”仍是人们印象中的“考古”。那一堆堆破土而出的宝藏，似乎也成为了人们眼中的历史。下列说法最为合理的是
A. “探宝”和“寻秘”就是考古
B. “探宝”和“寻秘”不能发现历史
C. 考古是证实历史的最有效手段
D. “探宝”和考古都是历史研究的途径

　　---------------------------------

　　正确答案

材料“考古，常常会与盗墓、寻宝等词混淆，却有本质的不同”不符，故“探宝”和“寻秘”不能混淆，故A项错误；“探宝”和“寻秘”也能发现历史，故B项错误；证实历史的有效手段有多种， 考古并非总是“最有效”，故C项错误；材料中“考古，常常会与盗墓、寻宝等词混淆”表明两者都是历史研究的途径，只是“因考古学技术的日渐成熟” 考古更专业，故D项正确。

　　---------------------------------

　　暂无

　　以上是2022年陕西省汉中市南郑区事业单位聘用制和事业单位编制有什么区别的全部内容，更多关于陕西省事业单位,汉中市事业单位,南郑区事业单位,事业单位聘用制,事业单位编制快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。