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2022年江西省新余市教师招聘体检项目

2022-08-29 22:56:23 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年江西省新余市教师招聘体检项目

教师招聘体检项目包括:

1、普检,检查内容包括眼科、血压、身高、外科、体重、耳鼻喉科等。

2、抽血检查,检查内容包括肝功普查、血常规、乙肝两对半。

3、心电图。

4、X线胸部透视。

5、静脉采血。

教师招聘体检之后的结果分为合格和不合格,体检不合格的就不能应聘教师招聘。

2022年江西省新余市教师招聘体检项目教师招聘考试

江西省新余市教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 在提问时,教师可以有目的的造成学生的认知冲突,使学生认识到自己现有知识不能解决问题,从而激发学生的思维,这体现了教学提问的( )。A激发兴趣原则 B启发性原则C难度适宜原则D冲突性原则

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 正确答案:B

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 [华图教育题目解析]:本题考查课堂教学提问的原则。课堂教学提问的启发性原则是指在课堂教学中,好的提问能够激发学生的认知冲突,启发学生的积极思维,从而形成强烈的学习欲望。B项正确。A项:激发兴趣原则是指提问要激发学生的兴趣。与题干不符,排除。C项:难易适度原则是指提问不要过难,也不要过于简单,只有适度的提问才能引发学生的认知冲突。与题干不符,排除。D项:为干扰项。与题干不符,排除。故正确答案为B。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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