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2022年河南省信阳市教师招聘笔试题型

2022-08-30 10:18:57 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年河南省信阳市教师招聘笔试题型

题型1:主观题+客观题

全国80%以上地区都是这种题型:包含填空、单选、多选(或者不定项选择)、判断、名词解释、简答、论述(含案例分析)这几种题型中的全部或者部分组合。这种考试题型造成两个难点:

1、内容繁杂,知识点多,需要记忆的知识太多;

2、主客观易混淆,耗费精力大。

题型2:全部客观题

10%左右的地方考试采取这种命题方式:一般包含单选、多选(或者不定项选择)、判断这三种题型。这种题型复习难度相对较小。

题型3:只有主观题

一般只针对特招教师,不是主流。

以上,就是对教师招聘笔试题型的全部回答,如果你想要了解或者学习更多教师招聘考试的知识,欢迎大家前往广东华图教育官网!

2022年河南省信阳市教师招聘笔试题型教师招聘考试

河南省信阳市教师招聘考试题目及答案解析:

 多选题

 根据使用的主要教学方法可以将课分为( )。A讲授课 B演示课C练习课D实验课

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 正确答案:ABCD

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 [华图教育题目解析]:本题考查的是教学方法的分类。中小学常用的教学方法主要包括:以语言传递为主的教学方法包括讲授法、谈话法、讨论法、读书指导法,以直观感知为主的教学方法主要有演示法和参观法,以实际训练为主的教学方法主要有练习法、实验法、实习作业法、实践活动法,以情感陶冶为主的教学方法包括欣赏教学法、情境教学法。A、B、C、D四项正确。故正确答案为ABCD。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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