河南分校

您当前位置:河南人事考试网 > 热点资讯 > 2022年重庆市綦江区校聘和编制的区别

2022年重庆市綦江区校聘和编制的区别

2022-08-31 18:34:53 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年重庆市綦江区校聘和编制的区别,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。

2022年重庆市綦江区校聘和编制的区别

 区别在于管理条例不同。事业编制即为正式编制,对应的法规是《事业单位人事管理条例》,在省里有备案;年薪制校聘是指和学校签订劳动合同,对应的法规是《劳动合同法》,与校方签订了劳动合同。

2022年重庆市綦江区校聘和编制的区别教师招聘考试

重庆市綦江区教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 教育者要在儿童发展的关键期施以相应的教育。这是因为人的发展具有( )。A顺序性和阶段性 B稳定性和可变性C不均衡性D个别差异性

 ---------------------------------

 正确答案:C

 ---------------------------------

 [华图教育题目解析]:本题考查个体身心发展的规律。个体发展的不平衡性表现在两个方面:首先是同一方面的发展速度,在不同年龄阶段变化是不平衡的。其次是不同方面发展的不平衡性。针对个体身心发展的不均衡现象,心理学家提出了发展关键期或最佳期的概念。关键期是指个体的行为和能力的发展有一定的时间,在此期间,个体对某种刺激特别敏感,过了这一时期,同样的刺激对之影响减弱或没有影响。在教育实践中,我们应抓住关键期的有利时机,及时进行适当的教学,起到事半功倍的效果。C项正确。A项:顺序性要求循序渐进地促进学生身心的发展,阶段性要求教育要适应年轻一代身心发展的年龄特征和主要矛盾。与题干不符,排除。B项:人的身心发展具有稳定性,即指在一定的社会和教育条件下,儿童身心发展阶段的顺序性已经每一阶段的变化过程和速度,大体上是相同的,具有相对稳定性。还应该看到,在不同社会和教育条件下,同一年龄阶段的儿童发展水平是有差异的,在身心发展的速度、特征上,每个个体也各有不相同,具有可变性。与题干不符,排除。D项:个别差异性要求做到因材施教。与题干不符,排除。故正确答案为C。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

  以上是2022年重庆市綦江区校聘和编制的区别的全部内容,更多关于重庆市綦江区教师招聘,校聘,编制快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

时政热点

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
2023军队文职笔试产品发布会
联系我们