2022年濮阳台前县事业单位引进高层次和急需紧缺人才50人考试内容

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　　考试及资格复审

　　按照常态化疫情防控要求，应试者参加考试前应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可参加考试。应试者进入考点要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。根据疫情防控最新情况，此次考试遵守当时防控要求。

　　(一)笔试

　　本科生报考人数与岗位引进计划比例超过5:1的参加笔试，因新冠肺炎疫情防控因素，打印准考证时间及笔试时间在台前县人事考试网另行公布，考生请在规定时间内打印准考证。

　　1.笔试科目为《公共基础知识》，时间120分钟，满分100分。考试用书(点击进入)

　　2.按笔试成绩从高到低3:1比例确定拟进入面试人员(最后一名有成绩相同者均进入面试)，与报考该岗位的研究生共同进入面试。

　　3.成绩查询。笔试成绩可登录台前县人事考试网进行查询。

　　(二)资格复审

　　1.资格复审由用人单位根据引进岗位资格条件，采取现场审查的方式进行。拟进入面试人员需现场参加审核，确认面试人数与岗位引进计划比例达不到2:1的，该岗位的引进名额按比例递减直至取消。资格复审时间、地点以及相应核减、取消的引进岗位在台前县人事考试网公布。

　　2.资格复审须本人参加，并携带以下材料：(1)笔试准考证(仅限参加笔试人员);(2)报名表一式3份(自行下载填写后打印，附件2);近期2寸彩色免冠正面照片2张;(3)本人有效二代身份证(或有效期内临时身份证)原件及复印件各1份;(4)学历、学位证书原件及复印件各1份，教育部学籍在线验证报告、学历认证报告1份;(5)留学回国人员需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明和教育部出具的国外学历学位认证书。港澳台学历的人员需提供教育部留学服务中心出具的《港澳台学历认证书》彩色扫描件;(6)在编在岗人员(含已辞职但手续未办结人员)需提供工作单位及主管部门出具的同意报考证明(主要领导签字并加盖单位公章);(7)报名岗位有其他条件要求，提供相应的证明材料原件及复印件1份。

　　经工作人员资格审查合格后，材料原件退回，留存复印件。

　　3.资格复审确认合格的考生直接领取面试通知单，面试通知单是面试的必备证件，请妥善保管。

　　4.资格审查工作贯穿公开引进始终。凡发现报名人员与拟引进岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其引进资格。

　　(三)面试

　　1.面试采取结构化面试的形式进行，主要考察应试者综合分析能力、言语表达能力、基本素养、计划组织协调能力、举止仪表等。面试成绩满分为100分。面试人员名单、面试时间、面试地点在台前县人事考试网(www.tqxrsks.com)另行通知。

　　2.参加面试人员需携带面试通知单和有效二代身份证(或有效期内临时身份证)。面试时，如有缺考人员造成引进岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本的面试人员平均分(形不成平均分条件的岗位，面试成绩需达到70分及以上)，方可进入体检环节。

　　3.个人成绩。面试成绩按规定程序向社会公布。面试成绩公布后，根据面试成绩排名，分用人单位和岗位，按1:1的比例依次等额确定考察人选。

　　六、体检与考察

　　(一)体检

　　1.体检对象根据引进岗位拟聘人数和考生的考试成绩从高分到低分等额确定。

　　2.面试结束后，确定的人员体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用由考生自理。

　　3.体检人员名单、总成绩及有关要求，在台前县人事考试网公布。体检出现不合格，不再进行递补，因放弃体检造成岗位空缺的，根据个人总成绩可依次等额递补，递补体检只进行一次。

　　4.对体检结果有疑问的，可在接到体检结论7日内根据体检的有关规定提出复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　5.因孕期等特殊原因不能完成所有体检项目的，经本人申请可延期体检。

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