2022-12-13 14:20:36 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网
【导读】华图河南公务员考试网同步人事考试网发布:2023河南公务员考试面试考察哪些能力,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【河南公务员考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(huatuhn123) 。备考河南省公务员考试,为你推荐公务员备考用书,面授课程。
2023河南公务员考试面试考察哪些能力
面试考查能力需求
①综合分析能力
综合分析能力指考生对信息进行整合、分析和判断的能力,其在思维活动中起着重要作用,体现着个体对事物的认知能力和理解水平。政府工作人员面对的工作情景是纷繁复杂的,我们需要对这些繁杂的信息进行有效整合、分析和判断,因此,在面试过程中,综合分析能力始终是测查重点。这种能力的考查,通常是通过对某一事件或观点发表看法来体现。
②应变能力
“应”和“变”是这一能力的核心体现,即在变化的、有压力的情景中,考试能否快速应变的能力。这需要考生在面对问题时,能思维敏捷、反应迅速、情绪稳定。面试题目中,通常是通过处理正常工作计划之外或突然发生的事来体现,比如万年老梗,“女朋友和妈妈都掉进水里了,你怎么办?”其实就是对你应变能力的一种考察。
③计划、组织与协调能力
计划、组织与协调能力指对自己、他人、部门的活动作出计划、排出日程、调配资源,并对冲突各方的利益根据一定的标准进行协调的能力。这就要求考生不仅能想还要能实施,在面试中,往往或通过让考生组织一次活动来去考查考生这方面的能力。
④人际交往的意识与技巧
人际交往的意识与技巧指建立和维持自己与他人、团体的关系,包括与他人的沟通以及组织中的服从、合作、协调、指导、监督活动。这就要求考生具备人际合作的主动性,兼顾处理人际关系的原则性与灵活性,实现人际的有效沟通。
⑤求职动机与拟任职位的匹配性
面试之前不妨问一下自己,为何别人要选你?当然是因为你适合,所以我们得向考官传达出你想要的我都有,我就是最适合这个岗位的人。其实这一能力主要考查考生对报考岗位相关职业的理解、考生对自己及自身发展的认识、考生所具备的世界观人生观价值观是否与岗位需求一致。具体通过了解考生的兴趣爱好、优势缺点、求职动机、个人经历等方面来实现。
⑥自我情绪控制
自我情绪控制指在受到较强刺激或处于不利的情境中时,能保持自己情绪的稳定,并约束自己行为反应的能力。谁都不希望和一个不能控制自己情绪的人共事,不然莫名其妙被吼一顿就太不愉悦了。自我情绪控制要求在较强刺激情境中,表情和言语自然;在受到有意挑战甚至有意羞辱的场合,能保持冷静;为了长远或更高的目标,抑制自己当前的欲望。面试中,考官主要根据面当时应试者对一定问题的反应来判断你的情绪控制能力。
⑦言语表达能力
这一能力是参与面试所有具备的最基本的能力,指的是以言语的方式针对不同的听众采用不同的方式、风格将自己的思想、观点明确无误地表达出来,并试图让听众接受的过程。面试对言语表达的要求比较高,需要考生在短时间内组织好语言并流畅、清晰地表达出来,因此考生在备考的过程中不要忘记通过晨读和反复答题去训练自己的言语表达能力哦!
⑧举止仪表
这是面试的外在表现,主要通过考生的穿着打扮、言行举止、动作行为来考查其是否大方得体,是否符合一般的礼节。稳住你抖动的腿,挺直你的腰背,拿出小西服,精神抖擞的上战场吧!记住,我们不仅要在发型、穿着、面容、配饰上要干净、整洁、得体,同时在眼神、言语、表情、动作上也要自然、恰当、流畅,避免不合时宜的举动。
纵观河南省考历年面试试题, 可以看出以下几个特点:
(1)工作实务类题涵盖了工作关系处理、突发事件处理、情景模拟和规划事件处理这四大题型。突发事件处理题、规划事件处理题占比略高,工作关系处理紧随其后,情景模拟题占比略低。
(2)政府认知类题,题型主要是现象认知题,自我认知、职业认知以及漫画、演讲。现象认知是重点题型,需重视,职业认知频率较低,自我认知几乎未出现过,漫画和演讲属于小众题目,暂时还没有出现,需要了解即可。
河南省考常考的题型分别为工作关系处理、突发事件处理、规划事件处理、现象认知、情景模拟这五大题型,尤其是工作关系处理、突发事件处理、规划事件处理、现象认知这四大题型是河南省常考的题型,需要引起重视。
2023河南省公务员考试公告消息,省考提前预计2月下旬笔试。让我们抓紧河南省考公告发布前最后的备考时间,进群和其他志同道合的伙伴们共同努力。>>>点击加群。同时群内定时有师资在线答疑、定时时政信息推送、不定时资料赠送……
公告提醒:2023河南公务 员考试公告提醒
职位查询:2023河南公务 员考试职位查询
笔试备考:2023河南公务 员考试资料领取
笔试课程:2023河南公务 员考试笔试课程
2023河南省考考试流程 · 河南省公务 员考试录用系统重要信息汇总 | |||||
河南省考公告 | 河南省考职位表 | 河南省考公告解读 | 河南省考考试大纲 | 河南省考报考指南 | 河南省考报名入口 |
河南省考时间表 | 河南省考缴费入口 | 河南省考准考证 | 河南省考笔试成绩 | 河南省考分数线 | 河南省考面试名单 |
河南省考体检名单 | 河南省考录用信息 | 历年河南省考考题 | 河南省考笔试课程 | 河南省考面试课程 | 河南省考微信群 |
——提醒——
公务 员考试热度一直居高不下,想在2023年河南省公务 员考试中脱颖而出要做好长期备战的准备,从现在开始合理安排时间进入备考状态!如果不知道如何着手复习,华图教育为您量体裁衣。快速备考轻松上岸可参考2023年河南省公务 员考试笔试课程,引领考生正确的备考方向,帮助考生快速备战省考。祝愿考生们能够在2023年河南省公务 员考试中一举成"公"!
时事热点练习题
点击查看>>2022年常识时事政治专项备考资料
2022年4月1日,增值税小规模纳税人适用( )征收率的应税销售收入。
A. 6%
B. 4%
C. 5%
D. 3%
【答案】D【解析】本题考查时事热点。自2022年4月1日至2022年12月31日,增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入,免征增值税;适用3%预征率的预缴增值税项目,暂停预缴增值税。故本题正确答案为D项。
2022年4月1日,为加快提升“互联网+政务服务”水平,国家市场监管总局正式启用电子( )
A. 国家一级检测证书
B. 国家标准物质定级许可
C. 国家标准物质定级证书
D. 国家一级检测许可
【答案】C【解析】本题考查时事热点。2022年4月1日,为加快提升“互联网+政务服务”水平,国家市场监管总局正式启用电子“国家标准物质定级证书”,并于3月25日在标准物质定级鉴定系统中出具了第一份电子“国家标准物质定级证书”。故本题正确答案为C项。
——推荐阅读——
【省考快讯】2022河南省考招录资讯汇总 【备考图书|网课推荐】
【历年公告】【历年分数线】【成绩查询】【面试名单查询】【晒分数查分差】
【历年招考日程】【招考信息汇总】【点击加Q群】【常见问题咨询】
以上是2023河南公务员考试面试考察哪些能力的全部内容,更多关于2023河南公务员考试面试考察哪些能力,2023河南省考报考指导快讯信息敬请关注河南公务员考试网频道。如有疑问请加【河南公务员考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(huatuhn123) 。备考河南省公务员考试,为你推荐公务员备考用书,面授课程。
本文标签: (编辑:Lym)微信公众号
贴心微信客服
下一篇:2023河南公务员考试如何选岗位