邵东市人民医院2022年招聘120救护车司机招聘公告

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根据新冠肺炎疫情防控要求，为了加强新冠肺炎疫情防控病人转运管理，经上级批准，现面向社会择优招聘3名120救护车司机。现就招聘有关事项公告如下。

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和公开公平公正竞争择优的原则。

二、招聘数量及报考条件

（一）招聘数量：3人。

（二）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

3、男性;A照年龄在35岁以下（1988年1月1日后出生），B照年龄在28岁及以下（1995年1月1日后出生）。

4、驾驶证：B类驾照及以上。

5、高中及以上学历。

（三）不能报考人员

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4、在各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

5、法律、政策规定的其他不能报考或不得聘用至事业单位工作的人员。

6、邵东市人民医院现已在岗的120救护车司机和机关事业单位在编人员。

三、招聘程序

本次招聘按照发布招聘公告、报名和资格初审、综合考核、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）发布招聘公告。招聘公告在邵东市人民政府网站（www.shaodong.gov.cn）、邵东市人民医院网站http://www.sdxrmyy.cn/main.aspx)、邵东市人民医院微信公众号等网站媒体发布，时间不少于7个工作日。

（二）报名及资格初审。

1、报名时间：2022年12月22日至12月23日（上午08:30-12:00，下午14:30-17:30）。

2、报名地点及方式：到邵东市人民医院门诊九楼人事科（930)现场报名。

3、报名程序及要求：①报名时需提供的材料：须携带1寸近期同底免冠半身彩色照片2张、本人有效身份证、学历证、学位证、驾驶证等材料原件及复印件各1份。②报名时对报考人员进行资格初审，报考人员须如实填写《招聘合同制员工报名登记表》，并提供真实材料。

5、准考证领取时间及地点：报考者须持本人身份证到邵东市人民医院人事科（门诊九楼930）领取准考证，逾期不领视同放弃考试资格,准考证领取时间另行通知。

（三）综合考核。总分100分。

1、基础分占综合总分30分：高中（中专）20分，专科25分，本科及以上30分。

2、交通法规等理论考试占综合总分30分。

3、路考占综合总分40分。

4、考试结束后，综合成绩将在邵东市人民政府网站及邵东市人民医院网站适时发布。

5、理论考试与路考委托有资质的单位或组织进行考试。

（四）体检。根据综合成绩从高分到低分按招聘计划人数等额确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可由本人在体检结论下达三天内提出书面复检申请，就不合格项目行一次复检，以复检结论为准。如有体检不合格或自动放弃体检的，不再予以替补。

（五）考察审查。对体检合格人员进行考察与审查。

（六）公示。对考察审查合格的拟聘人员将在邵东市人民政府网站（www.shaodong.gov.cn）和邵东市人民医院网站http://www.sdxrmyy.cn/main.aspx)进行公示，公示期为7个工作日，公示期间如被实名举报者，经查证属实，取消聘用资格。

（七）聘用。

2、试用期管理。聘用人员试用期按国家相关政策执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；试用期内或试用期满考核不合格或身体条件不符合要求的人员，取消聘用资格。

3、待遇：享受医院合同制临聘人员待遇。

四、招聘纪律

（一）本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、考试、体检、考察、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

（二）资格审查工作贯穿本次招聘的全过程，凡发现报考者不符合招考条件、弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试或聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

（三）对违纪违规行为，将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、取消聘用等处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（四）报考考生在报名、领准考证、考试等期间均须佩戴口罩。

本方案由招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜招聘工作领导小组研究决定。

监督电话：0739-2723055（邵东市纪委监委驻卫健局纪检组）

0739-2867277（邵东市人民医院监察室）

邵东市人民医院

2022年12月15日

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