2022年淄博市沂源县“服务基层人才专项”计划招募考察、体检通知

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按照《2022年淄博市沂源县“服务基层人才专项”计划招募公告》（以下简称《公告》）的规定，现将2022年淄博市沂源县“服务基层人才专项”计划招募考察、体检有关事项通知如下：

一、考察、体检人员

根据考试总成绩排名顺序，按1:1.5的比例确定进入考察、体检范围的人员。因考察、体检不合格和弃权造成空缺的岗位，可从应聘同一岗位人员中，按考试总成绩排名顺序依次等额递补。考察、体检时先按1:1的比例进行。因考察体检不合格、弃权、在职人员未征得所在单位同意等原因造成空缺的岗位，可从应聘同一岗位进入考察、体检范围的人员中，按考试总成绩排名顺序依次等额递补。拟聘用人员名单公示后，如有空缺不再进行递补。

（二）考察、体检的岗位及人员

本次考察、体检的岗位为2022年淄博市沂源县“服务基层人才专项”计划招募岗位。相关岗位按1:1.5进入考察、体检范围人员名单（见附件1）。首批考察、体检人员为1:1入围人员，具体人员为附件1中“1:1入围”一栏填写“是”的人员。

二、考察

（一）时间安排

考察工作一般于12月28日前结束。由县人力资源和社会保障局组成考察组，对考察人选进行全面考察评价。需到考察人选所在学校（单位、村居），采取查阅档案、召开座谈会、个别访谈等形式进行实地考察。

考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招募岗位的匹配度等情况，同时对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审，并按照有关规定进行档案审核。考察组必须实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并撰写考察材料。考察期间，被考察人员要保持联系畅通，听从考察组工作安排，积极配合考察组做好考察工作。

三、体检

体检工作由县人力资源和社会保障局统一组织。

（一）体检标准

体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。

（二）体检时间、地点

体检人员佩戴N95口罩于12月21日至23日（分三批，具体查体批次及时间见附件1）早上7：30前持本人身份证、500元左右体检费（如需复检，复检费用由本人承担）及48小时内核酸检测阴性证明纸质版，到沂源县人民医院新院区（县城人民路东侧）南门口集合。

1、体检人员认真阅读体检须知（见附件2）并执行。

2、体检人员凡未按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

3、凡在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，由县招聘主管机关给予其不予聘用的处理；凡有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。

4、体检结果不合格的将在体检结束3个工作日内告知体检人员。体检人员如需复检，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向沂源县人力资源和社会保障局提交复检申请。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

沂源县人力资源和社会保障局

2022年12月19日

附件1：2022年淄博市沂源县“服务基层人才专项”计划招募考察体检（1：1.5）范围人员名单.xlsx

附件2：体检须知.doc

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