2022年度青岛市卫生健康委员会所属事业单位公开遴选工作人员面试方案

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根据《青岛市事业单位公开招聘工作规程（试行）》和《2022年青岛市市属事业单位公开遴选工作人员公告》的有关要求，现就2022年度青岛市卫生健康委员会所属事业单位公开遴选工作人员制定面试方案如下：

根据笔试成绩，从高分到低分按照遴选人数1:3的比例，确定进入资格审查人员范围。若达不到规定比例的，按实有人数进入面试，但进入体检考察范围人员面试成绩不得低于60分。

对经资格审查不具备报考条件或放弃产生的空缺，按笔试成绩依次递补。

二、资格审查时间和地点

时间：1月7日（周六）10:00-11:00

地点：青岛市卫生健康人才发展中心（市南区栖霞路16号）1号楼二楼培训教室

三、资格审查须提交的材料

资格审查工作贯穿遴选工作的全过程。在任一环节发现报名人员存在不符合报考条件情形的，即终止其遴选程序。

拟进入面试人员，按岗位需求条件，提交本人相关证明材料。相关证明材料主要包括：

1.学历（学位）证书；

3.《2022年青岛市事业单位公开遴选工作人员报名推荐表》(须单位、主管部门及区(市)委组织部或人社局盖章)、《2022年青岛市市属事业单位公开遴选工作人员诚信承诺书》；

4.近5年年度考核登记表；

5.岗位聘用证书。

遴选人员须提交以上材料原件及复印件（使用A4纸复印）各一份。

四、面试方法和内容

面试采用结构化面试方式进行，面试时间为10分钟，2道面试试题。根据本次遴选岗位的工作特点和职位要求，主要测试考生的基本素质和能力，包括：综合分析能力、计划组织能力、协调应变能力、专业知识应用能力、语言表达能力和仪容仪表等。

五、面试安排

通过现场资格审查的遴选人员，发放面试通知单。

面试时间：1月7日（周六）13:30

面试地点：青岛市卫生健康人才发展中心（市南区栖霞路16号）1号楼二楼培训教室

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求参加面试。

考生应于规定的面试时间至少提前10分钟到指定地点报到，首先参加抽签，确定面试顺序号。超过规定的面试开始时间未到的，视为自动放弃面试。

六、面试成绩评定及计算

面试采取百分制，由7名专家组成的考官现场打分，全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生的成绩。面试成绩在面试结束后当场向考生公布，并于当天在青岛市卫生健康人才发展中心官方网站（https://www.wsrc.cn/）公布。

面试结束后，将笔试成绩和面试成绩按照各占40%、60%的比例计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按不高于1:2的比例，确定进入考察体检范围人选，面向社会公布。同一遴选岗位报考人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选；如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定。

面试合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。

七、有关说明

（一）公开遴选实行全程监督，工作人员和遴选人员要严格按照遴选公告、面试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开遴选纪律的行为，一经查实，将按照有关规定严肃处理。

（二）遴选人员应及时了解遴选单位网站发布的相关信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。遴选期间考生本人提供的联系电话应保持畅通。

（三）未尽事宜按《2022年青岛市市属事业单位公开遴选工作人员公告》规定执行。

（四）遴选人员应按要求严格落实新冠病毒疫情防控工作相关要求，提前主动观察并记录体温数据。现场资格审查及面试时须按防疫要求佩戴N95口罩。

遴选单位联系电话：0532-85912522

遴选单位监督电话：0532-85912521

青岛市事业单位公开遴选监督电话：0532-85912185

青岛市卫生健康委员会

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