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深圳市福田区应急管理局2022年11月公开选用辅助人员考核(面谈及面试)相关事项公告

2023-01-06 19:21:34 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

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深圳市福田区应急管理局2022年11月公开选用辅助人员资格审查已于2023年1月5日结束。根据《深圳市福田区2022年11月公开选用机关事业单位辅助人员和社会专职工作者公告》的相关程序,现将考核(面谈及面试)有关事项公告如下:

2023年1月5日参加并通过资格审查的考生。进入考核(面谈及面试)情况见《深圳市福田区应急管理局2022年11月公开选用辅助人员考核(面谈及面试)人员名单及相关安排表》(见附件1)。

二、时间及地点

1.时间:2023年1月11日,上午9:30-12:00,下午14:30-18:00。参加考核(面谈及面试)的考生按照《深圳市福田区应急管理局2022年11月公开选用辅助人员考核(面谈及面试)人员名单及相关安排表》上的要求,提前半小时到达指定的候考点签到,未按要求在规定时间内签到的视为自动放弃,取消考核(面谈及面试)资格。

2.地点:福田区应急管理局(地址:深圳市福田区福强路1605号益田豪园居4栋4楼)。

三、须提供的材料

有效居民身份证原件。

四、形式、要求

(一)形式

采取面谈及面试的形式,全部岗位最低合格分数线为60分。

(二)评委组

考核(面谈及面试)评委组由5人组成,其中组长为主考官,其他组员4人。

(三)要求

1.参加考核(面谈及面试)的考生入场时要携带并出示身份证原件,在工作人员核对身份信息后在指定候考点候考。考生一律不得携带教材、参考书等资料进入考核(面谈及面试)地点。未在规定时间入场的,取消其考核(面谈及面试)资格。

2.确定考核(面谈及面试)顺序。采取由候考考生抽签的方式确定考核(面谈及面试)顺序,顺序确定后,候考考生按照工作人员指示,依次进行考核。

五、面谈与面试办法、要求

1.通过面谈,进一步了解拟选用人员的工作情况。

2.面试采取指定题目答题及综合素质答辩方式进行,每个考生面试总时间不超过5分钟,主要测试考生的语言表达能力、分析问题和解决问题能力、临场反应能力、仪态仪表等。

3.要求。考生进入考室进行面谈与面试时,只准报告报考岗位、序号,不准用任何方式透露其它个人信息,否则视为违纪,取消其考核(面谈及面试)资格。

4.计分办法。面谈与面试满分为100分。所有评委分数相加后除以5所得出的平均分数为考核(面谈及面试)成绩,评委打分保留两位小数,考核成绩保留两位小数。

六、成绩公布

考核(面谈及面试)结束后,区应急管理局现场公布面谈与面试成绩。届时考生可登陆福田区应急管理局官网查询总成绩及进入体检和考察人员名单等相关事项。

七、其他要求

1.考核(面谈及面试)当天需有效居民身份证,请各位考生按要求提前做好准备。在等候及考核期间请严格遵守防疫相关要求,全程规范佩戴口罩。

深圳市福田区应急管理局

2023年1月6日

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