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中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司2023成熟人才招聘公告

2023-01-17 11:24:33 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

  【导读】华图河南人事考试网同步人事考试网发布:中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司2023成熟人才招聘公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。

中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司(简称中国能建东电二公司)隶属于中央直属企业、世界500强公司—中国能源建设股份有限公司(简称中国能建),是中国能建的核心骨干工程企业、也是中国能源建设领域的知名品牌企业。

公司总部位于美丽的海滨城市—大连,主要从事能源工程、基础设施、市政公用、环境保护治理、水利水务、智慧城市等项目的投融资、建设、运营业务,为用户提供咨询规划、投融资、设计建造、管理运营等一站式与全生命周期服务。

公司根据业务发展和战略转型升级的需要,面向社会公开招聘优秀人才。现将有关事项公告如下:

一、关于我们

中国能建东电二公司为国家高新技术企业,具有对外工程承包资质、进出口经营权以及建筑工程、电力工程、市政公用工程、公路工程等二十几项工程承包资质,通过了ISO质量环境职业健康安全体系认证和美国ASME标准认证。公司在册职工约1300人,工程技术人员680余人。其中高级职称120余人,专家教授级11人。可通过EPC、EPC+F、BOT、BOOT、PPP等多种合作方式为客户提供全产业链服务,在火电、核电、燃机电站、风电站、光伏电站、输变电等各种类型电力工程建设与运营领域中具有雄厚的综合实力,在公路、桥梁、市政、环保、石油化工、水泥矿山等非电建设领域中积累了丰富的经验。

公司业务足迹遍布全国并先后在亚洲、欧洲、非洲等十几个国家开展跨行业、跨领域、全方位的业务合作,赢得合作方高度赞许。所承建的工程项目多次荣获中国质量最高奖—鲁班奖和国家优质工程金质奖,连续多年被评为中国优秀施工企业和中国信用最高等级的AAA级企业。

公司荣誉:

精益创造价值,精品引领未来。中国能建东电二公司从高标准的能源建设领域起步,坚持精工良建、品臻致远,竭诚为全球客户奉献精品工程和精益服务!

主营业务:

二、应聘条件

1.遵守国家法律法规,具有良好的道德品行,无违法违纪记录。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;

2.男性年龄不超过45周岁,女性年龄不超过40周岁;

3.身体健康,吃苦耐劳,有事业心和责任感;综合分析能力强,具有缜密的逻辑思维能力,较强的信息搜集能力和学习能力;具有较强的口头表达、书面表达能力;具有较强的沟通、团队协作协调能力和团队合作精神,抗压能力强;

4.服从公司统一调配及工作地点安排,驻项目现场办公。

三、招聘需求

1.招聘岗位:经营管理岗

招聘人数:若干名

岗位职责:

l做好项目经营部建章立制工作,建立项目经营管理的基本表格与流程;

l依据公司管理办法,测算项目目标成本,过程中核算项目实际成本,定期对比分析;

l编制项目分包招标文件,编制分包招标控制价格,编制项目分包合同,开展分包合同谈判;

l项目开工前编制项目的经营策划,包括标段划分、分包方式、价格控制方式等;

l过程中及时计算图纸工程量,编制施工图预算,按时上报甲方进度结算,编制竣工结算;审核分包单位上报的进度结算,审核分包单位的完工结算书;

l过程中收集对甲方索赔资料,及时开展索赔工作;过程及时收集分包资料,应对分包索赔;

l结合项目实际情况、承包合同情况,分析项目风险点,提出针对性解决措施;

l按照公司经营台账要求,定期上报项目的经营台账与经营分析报告;

l组织项目上的分包商准入与评价工作。

任职资格:

l土木工程、市政工程、机电工程相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上相关工作经验,或从事相关建筑类企业相关审计工作,吃苦耐劳;

工作地点:

l公司项目所在地。

2.招聘岗位:市场开发岗

招聘人数:若干名

岗位职责:

l项目信息收集及汇总、分类及分析汇报,市场政策研究,项目交易结构设计;

l项目立项前各种分析报告的汇总与编撰;

l项目评审会议的组织及会后的追踪落实;

l组织编撰项目建议书、可行性研究报告和投融资价值报告;

l组织对项目的开发方案评估、商务条件评估、投融资方案评估、建设及运营现金流分析、交易模式及交易结构分析;

l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判;

l跟踪公司的投资项目及合作项目,落实合同签订前的策划、运作及管理工作持续跟踪项目的实施情况,并定期直、间接向专业负责人汇报。

任职资格:

l土木工程类、市政工程类、电气及自动化类、能源动力类相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上相关工作经验,吃苦耐劳;

l熟悉项目管理、企业管理和市场营销知识,能够熟练使用各种办公软件,有良好的文字表达和语言表达能力;

l具备一定的社会资源;

l取得过较好的市场开发业绩者优先。

工作性质:

l能够接受经常出差或长期驻外安排。

3.招聘岗位:投融资管理岗

招聘人数:若干名

岗位职责:

l项目信息收集及汇总、分类及分析汇报,市场政策研究,项目交易结构设计;

l项目立项前各种分析报告的汇总与编撰;

l项目评审会议的组织及会后的追踪落实;

l组织编撰项目建议书、可行性研究报告和投融资价值报告;

l组织对项目的开发方案评估、商务条件评估、投融资方案评估、建设及运营现金流分析、交易模式及交易结构分析;

l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判;

l负责与金融机构、财税部门、投资公司、民间资本等外联单位良好合作关系的建立与维护;

l负责设计合作模式,对企业发展提供投融资支持;

l负责分析项目资金现金流及使用情况,提出合理化建议,降低资金成本;

l负责统筹投资项目财务测算及税务筹划;

l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判;跟踪公司的投资项目及合作项目,落实合同签订前的策划、运作及管理工作。

任职资格:

l金融学、财务管理、会计学、经济学等相关专业,本科及以上初始学历,5年及以上投融资业务相关工作经验;

l熟悉基础设施类建设项目相关市场营销知识、项目投融资行业政策、投融资流程、金融机构可融性评价标准、财务测算税务筹划等相关知识;

l具有相关注册类职业资格证书者优先。

工作性质:

l能够接受经常出差或长期驻外安排。

4.招聘岗位:投标专业技术岗

招聘人数:若干名

岗位职责:

l研究招标文件,进行招标文件的分解;

l负责本专业技术投标文件的编制,管理文件的修改,准备项目投标前专业技术资料;

l对招标文件及技术资料进行分析,提出本专业技术偏差,及时汇报技术标方案编制进程,确保标书的及时性和准确性;

l负责本专业与外部的协调沟通等技术支持工作。

l负责向专家组汇报主要技术方案,负责及时向上级报告有关项目中的重大问题;

l负责技术及商务报价投标文件的排版工作,负责投标过程中本专业有关技术问题的澄清、答疑,参与开标会,解答相关技术问题;

l对中标项目具体实施相关情况进行跟踪,对投标成果进行综合评价,根据投标和项目实施反馈改进本专业技术文件;

l对投标工作相关内容的保密工作负责;

l负责收集、整理归档本专业有关招标项目的技术文件档案资料;

l掌握本专业技术动态,掌握新技术、新工艺、新方法。

任职资格:

l土木工程类、市政工程类、电气及自动化类、能源动力类相关专业,本科及以上初始学历,5年及以上工作经验;

l熟悉国家建筑施工行业相关政策和法律法规、建筑施工企业生产运营基本知识,具备一定的工程管理经验,熟悉项目施工业务流程、掌握本专业知识,熟练使用CAD绘图软件和OFFICE办公软件,有良好的文字表达和语言表达能力;

l具有一级注册建造师、一级注册造价师等注册类职业资格证书者优先。

工作性质:

l能够接受经常出差或长期驻外安排。

5.招聘岗位:工程管理岗

招聘人数:若干名

岗位职责:

l具有工程项目施工技术管理经验;组织并参与项目策划、施工组织设计、专业施工组织设计及专项方案的编制及审核工作;编制工程施工计划、施工月报、机械配置计划和施工方案计划,并组织实施;负责组织编制工程施工总结,审核或签署技术文件;负责项目经理部施工技术文件资料管理,负责工程资料移交工作;

l参与危大工程专项施工方案的编制与审核,组织超过一定规模的危险性较大工程专项施工方案论证,监督方案的实施;

l组织并参与施工图纸会检、施工方案技术交底工作,参加主要工程项目技术措施交底;组织并参与设计交底、专业项目划分、人员资质、开竣工报告、计量仪器、设计变更、设备缺陷、工程委托、材料代用等管理;

l组织并参与施工现场总平面布置和现场文明施工的管理;负责施工信息管理,组织收集整理索赔资料;

l组织与工程施工有关的会议,参加业主、监理工程协调会、技术讨论会等;负责本专业技术难题的沟通、协调、解决,并指导施工生产,协调工程部与其他部室的工作接口管理;

l参加机组试运、调试及整套机组启动;参加或组织质量、安全、机械、交通事故的调查分析。

l掌握本专业技术动态,掌握新技术、新工艺、新方法;

l负责项目质量、环境管理体系的建立、运行;贯彻执行上级及公司有关工程质量、环境保护的方针、政策、法规,制定并落实工程项目质量、环境管理制度,严格贯彻执行公司管理体系文件中的内容和要求;

l对施工过程进行严格的监视和测量,实施全过程的质量监督、检查、验收活动,完整提交检验和试验记录;

l组织开展项目质量、安全生产、环境保护及节能减排管理检查和隐患治理;负责工程质量监督检查,在检查质量问题的同时,检查安装设备和建筑工程的安全性是否满足规定的要求;

l深入现场,掌握和了解施工情况,并对重大施工方案和措施,进行指导、监督和检查,把握对关键工序和过程的控制,以确保产品质量;

l定期组织质量目标落实情况的考核;负责每月质量报表;

l组织本工程项目工程危险因素和环境因素辩识、评价及风险和机遇措施制定;

l负责工程回访与顾客或监理的联系工作,并负责落实顾客及监理提出的意见、建议、问题的整改、验收及反馈工作,并督促相关部门制定纠正措施,检查其实施情况。

任职资格:

l土木工程、市政工程、机电工程、电气及自动化类相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上相关工作经验,吃苦耐劳;

l熟悉国家有关工程管理的相关政策和法律法规、建筑施工企业生产运营基本知识,具备一定的工程管理经验,熟悉项目施工业务流程、掌握本专业知识,熟练使用CAD绘图软件和OFFICE办公软件。有良好的文字表达和语言表达沟通能力;

l持有一级注册建造师者优先。

工作地点:

l公司项目所在地,能够接受长期驻外安排。

6.境外项目会计主管

招聘人数:2名

岗位职责:

l境外项目财务管理及账务核算;

l境外项目资金管理;

l境外项目税务管理;

l按照集团及公司要求报送财务报表及财务资料;

l协助和监督业务部门执行公司相关制度规定;

l需要常年驻外工作。

任职要求:

l财务相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上大型企业审计或财务工作经验,海外工作背景者优先;

l中共党员;具有初级会计师资格证书,中级会计师或审计师证者优先;

l英语能力较好(英语四级以上),能用英语作为工作语言,具备一定的管理能力。

工作性质:

l能够接受长期国(境)外工作和生活。

7.财务与产权部负责人:

招聘人数:1名

岗位职责:

l依据国家相关法律法规和公司规定,全面负责公司财务部门日常管理工作,负责开展会计核算、税务筹划、资金管理等工作,为公司提供有力的财务保障,有效控制财务风险;

l建立完善公司财务核算、管理制度,强化财务监督,规范会计工作行为,保证会计信息质量;

l负责实施全面预算管理,组织公司财务决算核算和财务报告编制等方面的工作;

l做好税务筹划及税务的协调工作,维系好与银行及税务机关的关系;

l负责公司资金筹划及管理工作;精通新商业模式下的融资方式,能够编制详细的融资方案;

l负责对员工进行财务知识培训,指导、监督员工工作状况,并对其进行业绩考核。

任职要求:

l会计、审计等相关专业,本科及以上初始学历,具有在大中型企事业单位(施工企业优先)从事财务管理工作或从事审计、财务税务咨询等工作10年及以上工作经验;

l具有中级及以上职称(高级会计师和持有CPA、CIA等资格证书优先);

l熟悉国家金融政策、会计报表的处理、企业准则及制度流程,精通相关财税法律法规;具有较强的成本控制、财务分析能力和良好的学习能力;熟悉熟练运用管理及办公软件。

工作地点:

l公司本部。

备注:条件特别优秀者,上述各岗位任职资格条件可适当放宽。

四、入职待遇

入职签订正式劳动合同,央企正式员工。公司为员工提供具有竞争力的薪酬福利和实现自我价值的发展平台,具体薪酬根据面议情况确定,年薪标准从几万至几十万不等。

1.多重保险:养老保险、医疗保险、补充医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金;

2.员工成长:与国内知名大学战略合作,构建立体化、多层次教育培训体系;

3.各类补贴:施工津贴、交通补贴、提租补贴、取证奖励、执业资格补贴、取暖补贴、境外补贴、疫情补贴、就餐补贴等;

4.生活保障:各类劳保、免费住宿、带薪年假、免费体检等。

五、招聘程序

(一)网上报名

1.报名时间:本公告自发布之日起一年内有效。

2.应聘者填写提交报名表(见附件1)。

3.提交身份证,学历、学位证书,教育部学历证书电子注册备案表,专业技术职务证书,资质证书,业绩成果证明及获奖证书等资料扫描件(要求扫描件清晰可辨)。

4.公司将报名情况和报名者个人信息视作个人隐私予以保护,不对任何第三方透露,所有报名材料不再退回,应聘者应对提交材料的真实性负责。

5.资料提交:以上资料均未电子版,须整理为一个压缩文件(文件命名规则:2022年成熟人才招聘-岗位名称-姓名,如:2022年成熟人才招聘-市场开发管理岗-张三),发送至企业邮箱。

(二)资格审查

公司对应聘者提交的报名材料进行资格审查,通过电子邮件或电话等方式通知审查通过者参加面试,未通过者不再另行通知。

(三)面试测评

应聘者接到通知后,在规定时间到达指定地点参加面试测评,具体以面试前通知为准。

(四)拟定人选及组织考察

根据综合测评成绩择优确定拟录用候选人,并按规定对拟录用人员开展组织考察,核查个人人事档案。

(五)研究决定人选及公示

公司将根据相关制度规定,对通过考察的拟录用人员履行决策审批程序。根据需要对拟录用人员进行公示,公示合格后发放录用通知。

(六)入职体检

公司组织拟录用人员进行入职体检,体检合格者方可录用。

(七)聘用

按照公司有关规定办理聘用手续,聘用人员试用期为6个月。

六、联系我们

公司地址:辽宁省大连市沙河口区黄浦路397号

联系人:任老师 13840830613

投递邮箱:rlzyb@nepc2.com

公司官网:http://www.nepc2.ceec.net.cn/

注:可电话、微信咨询并投递简历,也可将简历以Word版本发送至邮箱。

附件中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司公开招聘应聘报名表

应聘岗位:

姓 名


性 别



出生年月



民 族


户口所在地


参加工作时间


政治面貌/入党时间


联系方式


EMAIL邮箱


外语语种


外语等级


身份证号


教育经历 (入学及毕业时间;毕业学校名称;所学专业名称;获取的学位名称)

全日制教育

(从大学阶段填起)


在职教育


工作经历(入职时间;离职时间;工作单位名称;岗位名称;主要工作内容)


参与项目情况(参与项目时间;项目名称;角色;主要工作内容)


工作业绩(掌握的理论知识;熟悉或擅长的领域及内容;发现并解决的实际问题;做出的贡献等情况)


任职资格

已获得的专业技术资格名称及等级


已获得的职业资格证书名称及等级


个人荣誉

已获得的奖励/荣誉名称及等级


发表、出版论文(著作)情况(发表时间、刊物/著作名称,论文/著作题目,第几作者)


已获得的专利情况(获得时间、专利名称、专利类别)


个人收入

目前税前工资性收入万元/年;各类补贴收入万元/年

期望税前工资性收入万元/年;各类补贴收入万元/年

家庭成员

(配偶、子女、父母)

称谓

姓名

出生年月

政治面貌

工作单位及职务

联系电话

























本人承诺以上信息全部属实,若出现虚假信息,愿意承担一切后果。

承诺人: ?

  以上是中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司2023成熟人才招聘公告的全部内容,更多关于辽宁省大连市沙河口区国企,项目,专业,公司,工程快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

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