2023-01-17 11:24:33 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网
【导读】华图河南人事考试网同步人事考试网发布:中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司2023成熟人才招聘公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。
中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司(简称中国能建东电二公司)隶属于中央直属企业、世界500强公司—中国能源建设股份有限公司(简称中国能建),是中国能建的核心骨干工程企业、也是中国能源建设领域的知名品牌企业。
公司总部位于美丽的海滨城市—大连,主要从事能源工程、基础设施、市政公用、环境保护治理、水利水务、智慧城市等项目的投融资、建设、运营业务,为用户提供咨询规划、投融资、设计建造、管理运营等一站式与全生命周期服务。
公司根据业务发展和战略转型升级的需要,面向社会公开招聘优秀人才。现将有关事项公告如下:
一、关于我们
中国能建东电二公司为国家高新技术企业,具有对外工程承包资质、进出口经营权以及建筑工程、电力工程、市政公用工程、公路工程等二十几项工程承包资质,通过了ISO质量环境职业健康安全体系认证和美国ASME标准认证。公司在册职工约1300人,工程技术人员680余人。其中高级职称120余人,专家教授级11人。可通过EPC、EPC+F、BOT、BOOT、PPP等多种合作方式为客户提供全产业链服务,在火电、核电、燃机电站、风电站、光伏电站、输变电等各种类型电力工程建设与运营领域中具有雄厚的综合实力,在公路、桥梁、市政、环保、石油化工、水泥矿山等非电建设领域中积累了丰富的经验。
公司业务足迹遍布全国并先后在亚洲、欧洲、非洲等十几个国家开展跨行业、跨领域、全方位的业务合作,赢得合作方高度赞许。所承建的工程项目多次荣获中国质量最高奖—鲁班奖和国家优质工程金质奖,连续多年被评为中国优秀施工企业和中国信用最高等级的AAA级企业。
公司荣誉:
精益创造价值,精品引领未来。中国能建东电二公司从高标准的能源建设领域起步,坚持精工良建、品臻致远,竭诚为全球客户奉献精品工程和精益服务!
主营业务:
二、应聘条件
1.遵守国家法律法规,具有良好的道德品行,无违法违纪记录。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;
2.男性年龄不超过45周岁,女性年龄不超过40周岁;
3.身体健康,吃苦耐劳,有事业心和责任感;综合分析能力强,具有缜密的逻辑思维能力,较强的信息搜集能力和学习能力;具有较强的口头表达、书面表达能力;具有较强的沟通、团队协作协调能力和团队合作精神,抗压能力强;
4.服从公司统一调配及工作地点安排,驻项目现场办公。
三、招聘需求
1.招聘岗位:经营管理岗
招聘人数:若干名
岗位职责:
l做好项目经营部建章立制工作,建立项目经营管理的基本表格与流程;
l依据公司管理办法,测算项目目标成本,过程中核算项目实际成本,定期对比分析;
l编制项目分包招标文件,编制分包招标控制价格,编制项目分包合同,开展分包合同谈判;
l项目开工前编制项目的经营策划,包括标段划分、分包方式、价格控制方式等;
l过程中及时计算图纸工程量,编制施工图预算,按时上报甲方进度结算,编制竣工结算;审核分包单位上报的进度结算,审核分包单位的完工结算书;
l过程中收集对甲方索赔资料,及时开展索赔工作;过程及时收集分包资料,应对分包索赔;
l结合项目实际情况、承包合同情况,分析项目风险点,提出针对性解决措施;
l按照公司经营台账要求,定期上报项目的经营台账与经营分析报告;
l组织项目上的分包商准入与评价工作。
任职资格:
l土木工程、市政工程、机电工程相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上相关工作经验,或从事相关建筑类企业相关审计工作,吃苦耐劳;
工作地点:
l公司项目所在地。
2.招聘岗位:市场开发岗
招聘人数:若干名
岗位职责:
l项目信息收集及汇总、分类及分析汇报,市场政策研究,项目交易结构设计;
l项目立项前各种分析报告的汇总与编撰;
l项目评审会议的组织及会后的追踪落实;
l组织编撰项目建议书、可行性研究报告和投融资价值报告;
l组织对项目的开发方案评估、商务条件评估、投融资方案评估、建设及运营现金流分析、交易模式及交易结构分析;
l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判;
l跟踪公司的投资项目及合作项目,落实合同签订前的策划、运作及管理工作持续跟踪项目的实施情况,并定期直、间接向专业负责人汇报。
任职资格:
l土木工程类、市政工程类、电气及自动化类、能源动力类相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上相关工作经验,吃苦耐劳;
l熟悉项目管理、企业管理和市场营销知识,能够熟练使用各种办公软件,有良好的文字表达和语言表达能力;
l具备一定的社会资源;
l取得过较好的市场开发业绩者优先。
工作性质:
l能够接受经常出差或长期驻外安排。
3.招聘岗位:投融资管理岗
招聘人数:若干名
岗位职责:
l项目信息收集及汇总、分类及分析汇报,市场政策研究,项目交易结构设计;
l项目立项前各种分析报告的汇总与编撰;
l项目评审会议的组织及会后的追踪落实;
l组织编撰项目建议书、可行性研究报告和投融资价值报告;
l组织对项目的开发方案评估、商务条件评估、投融资方案评估、建设及运营现金流分析、交易模式及交易结构分析;
l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判;
l负责与金融机构、财税部门、投资公司、民间资本等外联单位良好合作关系的建立与维护;
l负责设计合作模式,对企业发展提供投融资支持;
l负责分析项目资金现金流及使用情况,提出合理化建议,降低资金成本;
l负责统筹投资项目财务测算及税务筹划;
l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判;跟踪公司的投资项目及合作项目,落实合同签订前的策划、运作及管理工作。
任职资格:
l金融学、财务管理、会计学、经济学等相关专业,本科及以上初始学历,5年及以上投融资业务相关工作经验;
l熟悉基础设施类建设项目相关市场营销知识、项目投融资行业政策、投融资流程、金融机构可融性评价标准、财务测算税务筹划等相关知识;
l具有相关注册类职业资格证书者优先。
工作性质:
l能够接受经常出差或长期驻外安排。
4.招聘岗位:投标专业技术岗
招聘人数:若干名
岗位职责:
l研究招标文件,进行招标文件的分解;
l负责本专业技术投标文件的编制,管理文件的修改,准备项目投标前专业技术资料;
l对招标文件及技术资料进行分析,提出本专业技术偏差,及时汇报技术标方案编制进程,确保标书的及时性和准确性;
l负责本专业与外部的协调沟通等技术支持工作。
l负责向专家组汇报主要技术方案,负责及时向上级报告有关项目中的重大问题;
l负责技术及商务报价投标文件的排版工作,负责投标过程中本专业有关技术问题的澄清、答疑,参与开标会,解答相关技术问题;
l对中标项目具体实施相关情况进行跟踪,对投标成果进行综合评价,根据投标和项目实施反馈改进本专业技术文件;
l对投标工作相关内容的保密工作负责;
l负责收集、整理归档本专业有关招标项目的技术文件档案资料;
l掌握本专业技术动态,掌握新技术、新工艺、新方法。
任职资格:
l土木工程类、市政工程类、电气及自动化类、能源动力类相关专业,本科及以上初始学历,5年及以上工作经验;
l熟悉国家建筑施工行业相关政策和法律法规、建筑施工企业生产运营基本知识,具备一定的工程管理经验,熟悉项目施工业务流程、掌握本专业知识,熟练使用CAD绘图软件和OFFICE办公软件,有良好的文字表达和语言表达能力;
l具有一级注册建造师、一级注册造价师等注册类职业资格证书者优先。
工作性质:
l能够接受经常出差或长期驻外安排。
5.招聘岗位:工程管理岗
招聘人数:若干名
岗位职责:
l具有工程项目施工技术管理经验;组织并参与项目策划、施工组织设计、专业施工组织设计及专项方案的编制及审核工作;编制工程施工计划、施工月报、机械配置计划和施工方案计划,并组织实施;负责组织编制工程施工总结,审核或签署技术文件;负责项目经理部施工技术文件资料管理,负责工程资料移交工作;
l参与危大工程专项施工方案的编制与审核,组织超过一定规模的危险性较大工程专项施工方案论证,监督方案的实施;
l组织并参与施工图纸会检、施工方案技术交底工作,参加主要工程项目技术措施交底;组织并参与设计交底、专业项目划分、人员资质、开竣工报告、计量仪器、设计变更、设备缺陷、工程委托、材料代用等管理;
l组织并参与施工现场总平面布置和现场文明施工的管理;负责施工信息管理,组织收集整理索赔资料;
l组织与工程施工有关的会议,参加业主、监理工程协调会、技术讨论会等;负责本专业技术难题的沟通、协调、解决,并指导施工生产,协调工程部与其他部室的工作接口管理;
l参加机组试运、调试及整套机组启动;参加或组织质量、安全、机械、交通事故的调查分析。
l掌握本专业技术动态,掌握新技术、新工艺、新方法;
l负责项目质量、环境管理体系的建立、运行;贯彻执行上级及公司有关工程质量、环境保护的方针、政策、法规,制定并落实工程项目质量、环境管理制度,严格贯彻执行公司管理体系文件中的内容和要求;
l对施工过程进行严格的监视和测量,实施全过程的质量监督、检查、验收活动,完整提交检验和试验记录;
l组织开展项目质量、安全生产、环境保护及节能减排管理检查和隐患治理;负责工程质量监督检查,在检查质量问题的同时,检查安装设备和建筑工程的安全性是否满足规定的要求;
l深入现场,掌握和了解施工情况,并对重大施工方案和措施,进行指导、监督和检查,把握对关键工序和过程的控制,以确保产品质量;
l定期组织质量目标落实情况的考核;负责每月质量报表;
l组织本工程项目工程危险因素和环境因素辩识、评价及风险和机遇措施制定;
l负责工程回访与顾客或监理的联系工作,并负责落实顾客及监理提出的意见、建议、问题的整改、验收及反馈工作,并督促相关部门制定纠正措施,检查其实施情况。
任职资格:
l土木工程、市政工程、机电工程、电气及自动化类相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上相关工作经验,吃苦耐劳;
l熟悉国家有关工程管理的相关政策和法律法规、建筑施工企业生产运营基本知识,具备一定的工程管理经验,熟悉项目施工业务流程、掌握本专业知识,熟练使用CAD绘图软件和OFFICE办公软件。有良好的文字表达和语言表达沟通能力;
l持有一级注册建造师者优先。
工作地点:
l公司项目所在地,能够接受长期驻外安排。
6.境外项目会计主管
招聘人数:2名
岗位职责:
l境外项目财务管理及账务核算;
l境外项目资金管理;
l境外项目税务管理;
l按照集团及公司要求报送财务报表及财务资料;
l协助和监督业务部门执行公司相关制度规定;
l需要常年驻外工作。
任职要求:
l财务相关专业,本科及以上初始学历,具有5年及以上大型企业审计或财务工作经验,海外工作背景者优先;
l中共党员;具有初级会计师资格证书,中级会计师或审计师证者优先;
l英语能力较好(英语四级以上),能用英语作为工作语言,具备一定的管理能力。
工作性质:
l能够接受长期国(境)外工作和生活。
7.财务与产权部负责人:
招聘人数:1名
岗位职责:
l依据国家相关法律法规和公司规定,全面负责公司财务部门日常管理工作,负责开展会计核算、税务筹划、资金管理等工作,为公司提供有力的财务保障,有效控制财务风险;
l建立完善公司财务核算、管理制度,强化财务监督,规范会计工作行为,保证会计信息质量;
l负责实施全面预算管理,组织公司财务决算核算和财务报告编制等方面的工作;
l做好税务筹划及税务的协调工作,维系好与银行及税务机关的关系;
l负责公司资金筹划及管理工作;精通新商业模式下的融资方式,能够编制详细的融资方案;
l负责对员工进行财务知识培训,指导、监督员工工作状况,并对其进行业绩考核。
任职要求:
l会计、审计等相关专业,本科及以上初始学历,具有在大中型企事业单位(施工企业优先)从事财务管理工作或从事审计、财务税务咨询等工作10年及以上工作经验;
l具有中级及以上职称(高级会计师和持有CPA、CIA等资格证书优先);
l熟悉国家金融政策、会计报表的处理、企业准则及制度流程,精通相关财税法律法规;具有较强的成本控制、财务分析能力和良好的学习能力;熟悉熟练运用管理及办公软件。
工作地点:
l公司本部。
备注:条件特别优秀者,上述各岗位任职资格条件可适当放宽。
四、入职待遇
入职签订正式劳动合同,央企正式员工。公司为员工提供具有竞争力的薪酬福利和实现自我价值的发展平台,具体薪酬根据面议情况确定,年薪标准从几万至几十万不等。
1.多重保险:养老保险、医疗保险、补充医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金;
2.员工成长:与国内知名大学战略合作,构建立体化、多层次教育培训体系;
3.各类补贴:施工津贴、交通补贴、提租补贴、取证奖励、执业资格补贴、取暖补贴、境外补贴、疫情补贴、就餐补贴等;
4.生活保障:各类劳保、免费住宿、带薪年假、免费体检等。
五、招聘程序
(一)网上报名
1.报名时间:本公告自发布之日起一年内有效。
2.应聘者填写提交报名表(见附件1)。
3.提交身份证,学历、学位证书,教育部学历证书电子注册备案表,专业技术职务证书,资质证书,业绩成果证明及获奖证书等资料扫描件(要求扫描件清晰可辨)。
4.公司将报名情况和报名者个人信息视作个人隐私予以保护,不对任何第三方透露,所有报名材料不再退回,应聘者应对提交材料的真实性负责。
5.资料提交:以上资料均未电子版,须整理为一个压缩文件(文件命名规则:2022年成熟人才招聘-岗位名称-姓名,如:2022年成熟人才招聘-市场开发管理岗-张三),发送至企业邮箱。
(二)资格审查
公司对应聘者提交的报名材料进行资格审查,通过电子邮件或电话等方式通知审查通过者参加面试,未通过者不再另行通知。
(三)面试测评
应聘者接到通知后,在规定时间到达指定地点参加面试测评,具体以面试前通知为准。
(四)拟定人选及组织考察
根据综合测评成绩择优确定拟录用候选人,并按规定对拟录用人员开展组织考察,核查个人人事档案。
(五)研究决定人选及公示
公司将根据相关制度规定,对通过考察的拟录用人员履行决策审批程序。根据需要对拟录用人员进行公示,公示合格后发放录用通知。
(六)入职体检
公司组织拟录用人员进行入职体检,体检合格者方可录用。
(七)聘用
按照公司有关规定办理聘用手续,聘用人员试用期为6个月。
六、联系我们
公司地址:辽宁省大连市沙河口区黄浦路397号
联系人:任老师 13840830613
投递邮箱:rlzyb@nepc2.com
公司官网:http://www.nepc2.ceec.net.cn/
注:可电话、微信咨询并投递简历,也可将简历以Word版本发送至邮箱。
附件:中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司公开招聘应聘报名表
应聘岗位:
姓 名 | 性 别 | ||||||||
出生年月 | |||||||||
民 族 | 户口所在地 | ||||||||
参加工作时间 | 政治面貌/入党时间 | ||||||||
联系方式 | EMAIL邮箱 | ||||||||
外语语种 | 外语等级 | ||||||||
身份证号 | |||||||||
教育经历 (入学及毕业时间;毕业学校名称;所学专业名称;获取的学位名称) | 全日制教育 (从大学阶段填起) | ||||||||
在职教育 | |||||||||
工作经历(入职时间;离职时间;工作单位名称;岗位名称;主要工作内容) | |||||||||
参与项目情况(参与项目时间;项目名称;角色;主要工作内容) | |||||||||
工作业绩(掌握的理论知识;熟悉或擅长的领域及内容;发现并解决的实际问题;做出的贡献等情况) | |||||||||
任职资格 | 已获得的专业技术资格名称及等级 | ||||||||
已获得的职业资格证书名称及等级 | |||||||||
个人荣誉 | 已获得的奖励/荣誉名称及等级 | ||||||||
发表、出版论文(著作)情况(发表时间、刊物/著作名称,论文/著作题目,第几作者) | |||||||||
已获得的专利情况(获得时间、专利名称、专利类别) | |||||||||
个人收入 | 目前税前工资性收入万元/年;各类补贴收入万元/年 | ||||||||
期望税前工资性收入万元/年;各类补贴收入万元/年 | |||||||||
家庭成员 (配偶、子女、父母) | 称谓 | 姓名 | 出生年月 | 政治面貌 | 工作单位及职务 | 联系电话 | |||
本人承诺以上信息全部属实,若出现虚假信息,愿意承担一切后果。
承诺人: ?
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