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2023年濮阳智远产业投资(集团)有限公司公开招聘工作人员公告

2023-01-17 12:33:20 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：人事考试网

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濮阳智远产业投资（集团）有限公司，是经濮阳市范县人民政府批准的政府直属国有资本运营公司，公司注册资本为1亿元人民币，主要从事开发区产业规划、招商引资、投资运营、基础设施建设、公共服务等方面的经营业务。

为满足企业发展对人才的要求，为解决企业规模不断扩大对人才的迫切需求，以企业发展经营状况为依据，结合公司的组织架构实际情况，为公司提供人力资源的支持，特制定本招聘计划。

一、招聘原则

公司人才招聘以岗适其人、人适其岗、人岗匹配为宗旨；招聘过程以公平、公正、公开为原则；招聘内容从品德、知识结构、思维逻辑、专业技能、经验、综合素能等方面进行全面审核，以确保为公司推荐合适的人才。

二、招聘计划及相关内容

拟招聘濮阳智远产业投资（集团）工作人员12名。具体招聘计划及相关内容见《濮阳智远产业投资（集团）有限公司2023年公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1)。
三、招聘资格和基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

（二）符合岗位要求的年龄条件；

（三）符合岗位所需的文化程度、专业条件及身体条件；

（四）有下列情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.受党纪、政纪处分，处分期未满的人员；
3.因违法违纪正在接受调查处理的人员；
4.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
5.现役军人、普通全日制高等院校在校生。
四、招聘程序与相关事宜

公开招聘流程分为发布公告、网上报名、资格审查、简历筛查、面试、体检、考察、聘用签约等环节。

（一）发布公告。

本次报名采取网上报名的方式进行。

1. 报名时间：2023年01月11日9点 -- 2023年01月19日17点。

2.报名方式：报考人员需提交本人报考人员下载并填写附件2《濮阳智远产业投资（集团）有限公司公开招聘工作人员报名表》，以电子邮件方式报名，并在规定的时间内将报名表、身份证、免冠1寸照片、学历证书、有效验证期内的学信网《学历电子注册备案表》、学位证书、相关资格证书（注：行政事业单位在职人员还需提交所在单位同意报考的证明）等材料做成压缩文件，文件以“姓名+岗位”命名，发送至电子邮箱zhaopaiweilie@163.com。

（三）资格审查

本次招聘资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消资格，所造成的一切损失由本人承担。资格审查后，组织通过资格审查和简历筛选的人员进行面试。

（四）面试

初面按招聘人数普通员工岗不低于1:3的比例人数参加面试，总经理和副总经理岗不低于1:2的比例人数参加面试。面试时需携带身份证，采取结构化面试方法，主要测试应试者的语言表达能力、综合素质、工作履历、专业能力、实践能力等。

参加面试人员不能形成竞争的（即实际参加面试人数与拟录用人数的比例等于或低于1∶1），组织现有的应试者进行面试，应试者的面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检（体能测评）和考察。

面试满分为100分，对面试通过不愿意入职等造成岗位空缺的，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补，面试爽约未到者成绩按0分计算。

面试时间、地点另行通知。

（五）体检
根据考试总成绩，按照招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。对未参加体检或体检不合格等造成岗位空缺的，从参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检参考三级甲等医院入职体检标准。

（六）考察

对体检合格的人员的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。注重考察了解工作实绩。综合分析考察对象的一贯表现和人岗相适应情况，对是否适合和胜任招聘的职位作出评价。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的，从参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补，体检后再予考察。

（七）研究决定及任用

公开招聘濮阳智远产业投资（集团）有限公司工作人员的工作领导小组经综合分析报考人员的成绩和经历、实绩、能力、人岗相适应等情况，研究提出建议人选，提请上级部门研究确定。